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（11篇）2025年度X建工作总结、抓基层X建工作述职报告参考资料汇编
在高质量机关X建促进高质量发展中展现新担当新作为——2025年市直机关X建工作总结2
X建领航强根基实干担当促发展——2025年度陇南市直机关X建工作总结6
X建引领创佳绩担当实干开新局——2025年X建工作总结10
X建领航风帆劲奋楫笃行启新程——2025年邢台市直机关X建工作总结13
干在实处走在前列——2025年市级机关X建工作总结18
擎旗奋进担使命固本强基促发展——2025年市直机关X建工作总结24
擎旗领航风正劲奋楫扬帆启新程——通川区2025年度X建工作总结30
三聚焦三强化凝心聚力谱写X建新篇章——葵涌X工委2025年度X建工作总结36
擎旗奋进担使命凝心聚力谱新篇——2025年临沂市直机关X建工作总结39
红帆劲鼓催奋进组织实干拓新局——龙井市2025年X建工作总结43
X建引领聚合力实干发展见实效——地煤集团2025年X建工作总结53
在高质量机关X建促进高质量发展中展现新担当新作为——2025年市直机关X建工作综述
擦亮特色X建品牌，推进X建与业务深度融合；加强基层组织建设，筑牢战斗堡垒……回首过去的一年，对于市委市直机关工委来说，奋斗是不变的注脚，实干、有为是最鲜明的底色。2025年，市委市直机关工委牢牢把握“围绕中心、服务群众、建设队伍”职责定位，紧贴市委、市政府中心工作，紧盯人民群众急难愁盼，进一步深化市委“三提三敢”要求，扎实落实压实责任、务实创新，让机关X建与聊城高质量发展的时代脉搏同频共振，以奋斗之笔书写中国式现代化聊城实践的新篇章。
一、凝心铸魂提高思想“凝聚力”
X政机关首先是ZZ机关，必须旗帜鲜明讲ZZ。市委市直机关工委坚持把ZZ建设摆在机关X建首要位置，把学习宣传贯彻X的二十届三中、四中全会精神，作为市直机关X组织首要ZZ任务，强化理论武装，补足精神之钙。深耕理论武装“责任田”，严格落实“第一议题”制度，强化理论学习中心组学习，发挥“关键少数”领学促学作用。深化“青年畅聊”理论学习品牌创建，成立青年理论学习小组450个，常态化开展读书分享会、青年理论宣讲等活动。从严从实抓好市直机关深入贯彻中央BXGD精神学习教育，一体推进学查改，开展“砥作风争先锋建新功”庆“七一”主题系列活动，推动作风建设从“纸上”落到“事上”。深化学习效果，4篇征文获评全省机关“深化改革创新怎么看怎么办”优秀征文，4篇调研报告获评全省机关X建优秀调研课题。
二、压实责任提高制度“执行力”
市委市直机关工委制定《关于推动市直机关部门单位X组（X委）落实机关X建主体责任的实施意见》和《市直机关X建工作“三级五岗”责任清单（试行）》，明晰覆盖X组（X委）、机关X委（总支）、机关X支部3个层次和X组（X委）书记、X组班子成员、机关X委书记、机关纪委书记、机关X支部书记5个岗位的具体职责，进一步压紧压实市直部门（单位）X组（X委）抓机关X建责任，把X建责任定位到岗、精准到人、量化到事。围绕市委中心工作，开展“作风深化、实干争先”专项督查，对涉及十个“着力点”的20个主责部门开展重点督查，推动市直机关抓X建、促发展，引领市直机关基层X组织和共产X员更好发挥战斗堡垒和先锋模范作用。
三、强基固本增强组织“向心力”
市委市直机关工委牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，扎实推进X支部标准化规范化建设。着力织密建强组织体系，指导300余个基层X组织完成换届，对14名专职副书记进行现场考察及职务任免，实现及时更新、动态管理、按期换届、及时补选。规范开展X支部评星定级，命名“五星级X支部”228个，组织开展“支部书记说”、支部工作法展评，评定市直机关首批50个“四强”X支部。聚力抓好X员队伍建设，严把X员发展关口，构建多部门“联查联审”机制，规范开展“四好”X员选树，评选100名“四好”X员，激励X员发挥模范带头作用，相关做法被《旗帜》《X员干部之友》等杂志刊发。强化X组织书记“带头人”培训，邀请知名专家教授紧密围绕当前X建工作重点与X支部书记实际需求现场授课，切实增强了机关X支部书记当好X支部的“领头雁”和X员群众的“主心骨”的信心和本领。
四、清廉护航强化纪律“约束力”
纪律是X的生命线。2025年，市委市直机关工委在加快推进清廉机关建设上，始终坚持严的主基调不动摇，充分发挥X的纪律教育约束、保障激励作用，督促引导市直机关广大X员干部在遵规守纪、清廉担当、务实重行中走在前、作表率。着力推进清廉机关建设，分批次组织市直机关X员干部家属参观市廉政教育馆，将廉政教育延伸到家庭。开展“家风助廉”活动，组织开展20余场，1000余名X员、家属到市廉政教育馆共同接受教育。加强机关纪委建设，组织编印《机关纪委工作实务手册》，实施机关纪委书记抓监督突破项目，举办纪检干部培训班，专题辅导、实践考察、结训考核相结合，切实提升纪检监察工作能力。
五、围绕中心提升X员“服务力”
2025年，我市5个模范机关建设案例获评全省优秀案例，5个单位获评全省模范机关建设优秀品牌。这是聊城全力提升机关X员为民服务能力的真实写照。大力推进“双报到”“五个一”为民办实事活动，指导市直各级X组织主动联系对接，为所在地社区办实事2600余件，在职X员积极向居住地社区X组织报到，为民办实事好事13000余件……市委市直机关工委积极践行新时代群众路线，聚焦整合资源开展下沉式服务，聚焦群众需求开展沉浸式服务，将服务全面融入群众生活，答好服务群众的民生答卷，让“民呼我应”“民呼我为”成为机关X员的鲜明标识。
战鼓催征马蹄疾，扬帆奋进正当时。新的一年，市委市直机关工委将以更强的责任担当、更饱满的奋斗热情，持续激励市直机关广大X员干部以“闯”的勇气、“创”的智慧、“干”的劲头，在建设美丽幸福聊城、谱写高质量发展新篇章的征程中，续写新时代机关X建的精彩答卷。
X建领航强根基实干担当促发展——2025年度陇南市直机关X建工作综述
2025年，X的二十届四中全会在北京胜利召开，不仅为未来五年经济社会发展擘画了宏伟蓝图，更围绕坚持和加强X的全面领导作出一系列战略部署，为新时代机关X建工作提供了根本遵循和行动指南。一年来，我们始终把X的ZZ建设摆在首位，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习贯彻X的二十届三中、四中全会精神，有力有序推进模范机关建设、压紧压实X建工作责任、深化“X建+”模式破解X建业务“两张皮”、夯实基层基础、正风肃纪反腐等重点工作，以高质量X建引领保障高质量发展，在服务中心大局中彰显机关X建新担当、展现新作为。
一、铸魂赋能，ZZ建设走深走实
一年来，我们始终将X的ZZ建设置于首位，以“凝心铸魂工程”为抓手，构建多层次、立体化理论学习体系，推动X的创新理论入脑入心。严格落实“第一议题”“三会一课”制度，落实列席旁听机制，全年为各级X组织配发学习资料6000余册，指导开展集中学习交流860场次、专题X课950场次，组织年轻干部学习研究小组专题研读210场次，实现理论学习全覆盖、常态化。
创新学习载体，打造特色学习矩阵：开设“三谈三强”专栏，围绕“X组（X委）书记谈X建强责任、X（总）支部书记谈X建强堡垒、X务干部谈心得强能力”，联合【聚焦四中全会精神共话奋进心声】系列专栏，累计发布X组织书记及年轻干部认识体会60期；举办X的二十届四中全会精神宣讲报告会3次，推动全会精神入脑入心。
同时，工委干部深耕X建理论研究，撰写的7篇理论文章中，1篇获中央和国家机关工委《旗帜》网刊刊发，1篇被省委直属机关工委《机关X的建设》杂志采用，有效扩大陇南机关X建影响力，引导广大X员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。
二、督考联动，责任落实闭环高效
一年来，我们坚持抓好X建是最大政绩理念，以严督实考推动管X治X责任层层传导、落地生根。扎实完成2024年度X建工作考核与X组织书记述职评议，组建4个督查组，历时三周对2025年度X建重点工作开展全覆盖督查调研，精准发现问题70个，下发提醒督办函75份，通过“督查整改回头看+发函提醒+业务培训”组合举措，推动问题整改清零。针对市委巡察反馈的7个单位X建问题，建立“电话提醒+发函督办+实地督导”三级联动整改机制，确保反馈问题件件有落实、事事有回音。聚焦基层X建“责任不明晰、工作不规范、制度执行差”等痛点，编撰印发《陇南市直机关X务工作实用手册》500册，从制度层面规范工作流程、明确标准要求，推动机关X建向标准化、规范化、科学化水平稳步迈进。
三、强基固本，组织功能全面提升
一年来，我们秉持大抓基层鲜明导向，以“四强”X支部建设为核心，持续推进“强基固本工程”，夯实组织根基，增强基层X组织ZZ功能与组织功能。全年审批任期届满或增补委员X组织班子41个，成立临时X支部3个，调整隶属关系5个，优化基层组织设置，让X支部战斗堡垒作用更突出。严格落实“主题X日”等X内ZZ生活制度，指导各级X组织书记实施“书记项目”226项，靶向破解基层X建短板弱项，推动“难点”变“亮点”。
分层分类开展专题培训，先后举办X组织书记培训班、X务干部培训班、X的二十届四中全会精神示范培训班、发展对象及入X积极分子培训班，累计培训544人次，通过理论授课+案例教学+实践交流模式，提升X员干部综合素质，为基层X建高质量发展储备骨干力量。“七一”前夕，向市直机关“光荣在X50年”的27名X员颁发纪念章、发放慰问金。依托甘肃X建APP学习平台，督促各级X组织认真落实“三会一课”等基本制度，组织生活完成率达到100%，甘肃X建APP平台学用率达到100%，不断推动X内ZZ生活常态化、规范化。
四、创新载体，X业融合见行见效
一年来，我们紧扣高质量X建引领高质量发展主线，深化“先锋引领工程”，以创新载体激活X建活力，推动X建与业务工作同频共振、互促共进。持续深化“X建引领、品牌赋能”活动，优化提升X建品牌230个；扎实开展“三亮三比三争创”活动，通过“亮身份、亮承诺、亮标准，比技能、比业绩、比作风”，争创模范机关，让X建在服务中心大局中显担当、见实效。
深化“X建+”融合模式：开展“X建+结对关爱”“双报到”活动，以X组织力量赋能基层治理，打通服务群众“最后一公里”；推进“X建+文化”建设，打造X建文化长廊、廉政文化墙、业务知识宣传栏等特色阵地，元旦前组织“读习语、学理论、诵经典、强修养”诵读交流会，丰富机关文化生活，增强X建工作吸引力与感染力，切实将组织优势转化为发展优势、治理效能。
2026年，站在新的起点，让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，认真贯彻落实X的二十届四中全会精神，不忘初心、牢记使命，总结经验、补齐短板，在压实责任、强化培训、深化融合上持续发力，不断提升X建工作质量，为陇南经济社会高质量发展提供更加坚强的组织保障。
X建引领创佳绩担当实干开新局——2025年X建工作综述
2025年，公司X委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻X的二十大和二十届四中全会精神，将X建工作与主责主业深度融合，以高质量X建为高质量发展注入强劲动能，凝心聚力、创新实干，助力实现决战决胜“十四五”圆满收官。
强化ZZ引领，夯实基层“固根基”，战斗堡垒愈发坚固。公司X委始终旗帜鲜明讲ZZ，坚持把ZZ建设置于首位，严格落实“第一议题”制度，推动X的创新理论入脑入心、指导实践，有效提升攻坚克难、破解难题的实战能力。公司X委切实扛起全面从严治X主体责任，扎实开展深入贯彻中央BXGD精神学习教育，力求在“学”上下真功、在“查”上动真格、在“改”上见真效，推动学习教育走深走实、见行见效。以系统化思维推动X建工作责任制落地生根，持续深化基层X建提质增效“七抓”工程，让基层X组织的组织力、凝聚力、战斗力持续提升，切实把ZZ优势、组织优势转化为引领企业发展的巨大优势。
聚焦价值创造，激活发展“动力源”，改革发展成效彰显。公司X委深入贯彻落实“两个一以贯之”要求，X的领导融入公司治理更加深入有效，企业各治理主体权责边界更加清晰，为生产经营、科技创新、深化改革等重大决策提供了坚强ZZ保障。聚焦“优化钾肥资源开发及储备”核心攻坚任务，持续深化X员先锋岗、X员突击队建设，大力推广“X建+”创新模式，实现了X建工作与生产经营同频共振、互促共进。2025年，公司“钾锂并举”战略成效显著，钾肥主业根基更加稳固，碳酸锂产量、质量、销量取得“全优佳绩”，找钾增储、资源综合利用、新产品开发、数智化转型等重点任务实现多点突破，X建引领高质量发展的成效更加显著。
讲好“罗钾故事”，持续唱响“主旋律”，凝心聚力砥砺奋进。思想引领凝聚发展共识，文化建设汇聚精神力量。今年以来，公司统筹企业文化建设和产品品牌建设，“十四五”亮点成绩、“保春耕”、硫酸钾和碳酸锂项目生产纪实等优质稿件在人民日报、科技日报等央媒大报刊发，宣传片《中国钾·瀚海志》入选央企故事，“探秘罗布泊”“罗钾重器”等系列原创精品深受员工喜爱，统筹抓好意识形态管理和品牌宣传工作，让奋斗筑梦的“罗钾故事”更有温度、有深度。举办迎新晚会、健步走等文体娱活动，组织开展健康义诊活动，罗中医务室竖起了保障员工生命健康的坚实盾牌，公司展厅成为展示企业形象和思政教育的重要阵地，积极助力乡村振兴，成功创建集团铸牢中华民族共同体意识教育基地，复评“全国文明单位”，暖人心、聚人力的各项工作得到广泛认可。
坚持人才强企，搭建人才“登云梯”，干事热情全面迸发。人才是企业发展的第一资源。公司X委坚持X管人才，持续优化干部人才队伍结构，实施优秀年轻干部“英才计划”、青年业务骨干“育才计划”；持续打造工匠培育品牌，高质量开展第十二届劳动技能大赛，新创建1个国家级、1个自治区级技能大师工作室，新增1名“新疆工匠”、1名“天山工匠”、1名“自治区劳动模范”，1名员工在第三届全国职业技能大赛获优胜奖，多名员工在自治区和集团大赛收获荣誉，人才队伍持续壮大、助力企业发展的动能更加强劲。
征程万里风正劲，重任千钧再出发。2026年，是“十五五”开局之年，也是续写辉煌、再攀高峰，推动高质量可持续发展再上新台阶的关键之年，公司X委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦保障国家粮食安全和能源安全使命任务，坚持以高质量X建引领高质量发展，团结凝聚广大员工群众以更强的责任、更优的作风、更实的举措推动稳钾、拓锂、深化资源综合利用等中心工作再上新台阶，谱写世界一流钾肥企业建设新的辉煌篇章！
X建领航风帆劲奋楫笃行启新程——2025年邢台市直机关X建工作综述
时光荏苒，岁物丰成。回望2025年邢台市直机关X建的奋进轨迹，这是一幅以创新为笔、以实干为墨绘就的锦绣画卷——
这一年的攀登，让地方探索走向全国舞台。入X积极分子“淬炼”机制，从本地探索跃升为全国机关X建创新成果优秀案例、全省一等奖的“金字招牌”；X建品牌培育、弘扬太行精神、AI赋能培训三项经验，在中央和国家机关工委《旗帜网》上绽放“邢台光彩”，受邀在全国机关X建会议上交流“邢台经验”，机关X建的“邢台声音”愈加响亮。这一年的拓展，让内生动力汇入开放格局。成功当选河北省机关X建研究会理事单位，与两省七市建立X建交流机制，与11家机关工委在临沂签订弘扬伟大精神机关X建协作协议，标志着邢台机关X建的研究力与影响力迈上新台阶。“邢台机关X建”AAA公众号“每日一星”先进典型推送与公益书法培训学员双双“破千”，示范引领与素质提升的“双轮驱动”效应持续放大。这一年的凝练，让生动实践升华为系统指引。总结形成机关X建邢台“十二构”方法论，为高质量X建提供了可操作、可复制的实践框架。各项工作在《旗帜网》《河北共产X员网》等平台密集亮相，以高质量X建服务保障全市跨越提升的路径更加清晰、步履更加坚定。
这份厚重而提气的答卷，生动诠释了“围绕中心、建设队伍、服务群众”的深刻内涵，彰显了邢台市直机关“走在前、作表率”的担当与风采。
01领航·举旗铸魂
我们坚持把X的领导贯穿机关X的建设全过程、各方面，自觉用改革精神和严的标准做好各项工作，实现机关X建工作质量整体提升。理论武装走深走实。坚持以X的创新理论凝心铸魂，持续掀起学习宣传贯彻X的二十届四中全会精神热潮，84个市直单位主要负责同志宣讲实现全覆盖，在“邢台机关X建”AAA公众号开设专栏，刊发各类活动信息21期。坚持抓规范促提升，举办中心组学习秘书培训1期，对32个市直单位X委（X组）理论学习中心组开展列席旁听。青年理论学习小组开展分享交流等活动超百场，推动X的创新理论入脑入心、见行见效。意识形态阵地守稳守牢。持续办好“邢台机关X建”AAA公众号，围绕市委、市政府重大战略部署，开设“泉城骑行”“四型市直机关建设”“X建引领AI赋能”等专栏。优化“邢台机关X建”AAA公众号运营，组织召开订阅号座谈交流会，共商提质创新举措。进一步加强新媒体账号管理，严格落实“三审三校”制度，全年发布政策解读、工作动态等信息2200余条，把牢网络意识形态主导权。
02强基·锻骨塑形
我们始终树牢大抓基层鲜明导向，着力增强基层X组织ZZ功能和组织功能，战斗堡垒作用日益凸显。
组织建设坚强有力。指导14个单位完成组织换届，优化配备X务干部21人。转接X员组织关系770个，规范落实“三会一课”、民主生活会等组织制度。创新开展“2+2+2+6”主题X日、ZZ生日等活动。深入开展多元化培训，举办X务干部素养提升培训2期，累计培训达900余人次。举办“弘扬太行精神推动机关X建高质量发展”座谈会2期，各县（市、区）直工委、部分市直及驻邢单位专职X务干部等90余人参加，深入挖掘太行精神在新时代的实践价值，以邢台本土红色精神为引领，破解机关X建工作中的重点难点问题。
X员队伍提质增效。严格按照“五个一”工作法，科学制定X员发展计划，指导基层X组织做好入X积极分子的培养、教育和考察工作，举办X员发展对象培训班2期，全年发展X员122名。创新入X积极分子培养机制，组织170余人分4批次，开展为期一个月的全脱产跟班作业和实践锻炼。开展AI工具应用专题讲座3期，举办市直机关（单位）AI工具应用比赛，市直及驻邢各单位156名X员干部参赛，着力打造懂X建、懂技术的复合型X务干部队伍。品牌典型示范引领。锚定“四强”X支部目标，以“一二三四”机关支部工作法为依托，连续三年推进支部品牌创建，累计培育支部品牌400余个。在《河北共产X员网》开设“堡垒之光”专栏，《X建引领促融合品牌赋能强根基》经验在《旗帜网》刊登。
03聚力·融合赋能
我们始终坚持围绕中心、服务大局，推动X建工作与业务工作、服务群众深度融合，以务实举措凝聚人心、赋能太行泉城。服务中心大局展现新作为。全力擦亮“泉城骑行”特色品牌，组建72支队伍开展活动百余次，累计参与6000余人次。成功举办“泉城骑行·天王助力”2025“迎五一”等4场干部职工骑行活动，350余人参与，助力“文化兴市”品牌战略。在服务“4+20”重点任务及省旅发大会、重大体育赛事中，设立X员先锋岗、组建突击队，让X旗在一线高高飘扬。市直机关组织开展邢台历史文化宣讲“进机关”活动300余场，刊发信息27期，凝聚文化自信与发展合力。关爱干部职工凝聚向心力。精准实施关爱帮扶，动员62家基层工会5000余名干部职工为“春蕾计划”及医疗互助捐款40余万元，帮扶困难职工及子女。举办“团团之约”“幸福连线”等联谊活动，服务单身青年200余人次。开展“送清凉”、慰问乡村振兴一线队员等活动，传递组织温暖。强化典型引领，召开妇女干部座谈会，公众号开设“我的工作我来讲”专栏，激发干事热情。丰富文体生活激发内生动力。联合市体育局举办市直机关乒乓球比赛，25支队伍120余人同场竞技。持续开展公益书法培训，新设硬笔书法班，累计教学超1000人次、100余学时。举办“以文化人以艺通心”市直机关公益书法培训班结业展，集中展出229书法院师生原创力作108幅，营造健康向上、充满活力的机关氛围。
04清源·固本培元
我们始终坚持严的基调不动摇，一体推进“三不腐”，ZZ生态更加清朗。ZZ监督具体精准。深化ZZ监督，持续推进ZZ监督具体化、精准化、常态化。紧紧围绕“国之大者”，找准工作切入点着力点，以强有力ZZ监督保障X中央重大决策部署落地落实。日常监督从严从实。紧盯作风纪律，对会风会纪等开展专项督查。守好节日“廉关”，常态化开展廉政提醒。围绕整治形式主义为基层减负、规范调研检查考核等开展专项监督，制定行前备案规定，切实为基层松绑减负。对“三重一大”、选人用人等重点环节强化监督。廉政教育入脑入心。扎实开展深入贯彻中央BXGD精神学习教育，对70个市直单位及其所属的1009个X支部的学习教育工作开展面上统筹与精准指导。举办科级X员干部廉政警示教育讲座，500余人受教。组织40名X务干部旁听职务犯罪庭审，用“身边案”警醒“身边人”。开展“清廉好家风”主题征文，征集作品