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XX社区网格X支部书记2025年度X建工作述职报告

各位领导、同志们：
2025年是实施“十四五”规划的收官之年，也是承前启后、谋划“十五五”发展的关键一年。一年来，在XX镇X委的坚强领导下，我作为XX社区网格X支部书记，始终牢记“第一责任人”的职责使命，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻X的二十大及二十届二中、三中、四中全会精神，紧密团结支部全体X员，聚焦X建引领基层治理核心任务，将X建工作与网格服务深度融合，各项工作取得了新的进展。现将本人一年来的履职情况、存在问题及未来打算报告如下。
一、履职尽责情况
2025年，支部工作始终围绕“强基础、优服务、促和谐”的总体思路，将X的ZZ优势、组织优势转化为社区治理的实际效能。
（一）强化ZZ引领，筑牢思想防线
始终将ZZ建设摆在首位，确保支部工作方向正确、步调一致。全年主持召开支委会理论学习会议24次，支部X员大会集中学习12次，带头讲授专题X课4次，确保X的创新理论在基层落地生根。重点组织X员深入学习领会X的二十届三中全会关于全面深化改革的重大部署，围绕“X建引领网格治理现代化”等议题开展专题研讨8次，引导X员将改革精神融入日常服务。X的二十届四中全会闭幕后，第一时间组织学习研讨，深刻把握“十五五”规划建议的核心要义，结合社区实际谋划未来五年的服务重点。扎实开展X纪学习教育和中央BXGD精神学习，通过集中领学、个人自学和警示教育相结合的方式，推动作风建设内化于心、外化于行。全年X员参学率保持100%，人均撰写学习心得和笔记超过2万字，ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力得到显著增强。
（二）夯实组织基础，激发队伍活力
严格对标“四强”X支部创建标准，不断规范组织生活，提升支部战斗力。坚持“三会一课”制度的刚性执行，全年召开支部X员大会12次、支部委员会24次、X小组会48次，内容紧扣社区治理的难点、痛点。创新组织生活形式，结合“我为群众办实事”实践活动，策划并开展了“X旗在网格高高飘扬”“深化‘三长’联动，共建美好家园”等主题X日活动12次，组织X员参观红色教育基地2次，主题X日活动出勤率稳定在98%以上。年中，高质量召开专题组织生活会，支部班子及X员聚焦“四个带头”要求，深入查摆问题21条，制定整改措施35条，目前已全部整改到位。在X员发展上，坚持标准、严格程序，全年发展预备X员3名，按期转正X员2名，确定入X积极分子5名，新发展的X员中，35岁以下青年骨干占60%，大专及以上学历占100%，优化了X员队伍结构。建立并落实常态化谈心谈话制度，全年与X员、入X积极分子和居民代表谈心谈话超过80人次，及时掌握思想动态，解决实际困难。同时，落实X内关怀机制，走访慰问困难X员、老X员15人次，发放慰问金1.5万元，让X员切实感受到组织的温暖。
（三）深化X建引领治理，聚焦民生服务实效
坚持把服务居民、解决问题作为X建工作的出发点和落脚点。依托广昌县“城市社区X工委—社区X组织—网格X支部—楼栋X小组”的四级组织体系支部工作全面下沉。深入推进“三长”联动机制将支部建在网格上，X员融入楼栋中。今年，支部牵头创立了“民情日志”制度，通过网格员日常巡查、X员入户走访、线上居民群反馈等渠道，全年共收集居民各类诉求