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2025年X组织书记履行基层X建工作责任述职报告

2025年，在上级X委的坚强领导下，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻X的二十大和二十届三中、四中全会精神，紧扣新时代X的建设总要求，牢牢扛起抓基层X建“第一责任人”职责，坚持把方向、抓重点、破难题、强基础，推动基层X建工作与中心任务深度融合、同频共振，切实以高质量X建引领保障高质量发展。现将一年来履职情况报告如下：
一、工作成效
（一）突出ZZ引领，坚决做到“两个维护”。始终把X的ZZ建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，全年组织召开支委会、X员大会等集中学习48次，深入学习贯彻习近平总书记关于X的建设的重要思想、关于全面从严治X的战略部署以及X中央重大决策部署，确保全体X员在思想上ZZ上行动上同以习近平同志为核心的X中央保持高度一致。扎实开展X纪学习教育，围绕新修订的《中国共产X纪律处分条例》，组织开展专题辅导6场、警示教育3次，覆盖X员800余人次，进一步严明ZZ纪律和ZZ规矩。严格执行重大事项请示报告制度，全年向上级X委报送X建工作专题报告12份，确保X的领导贯穿工作全过程各方面。
（二）夯实组织基础，提升基层组织力。持续推进X支部标准化规范化建设，对所属23个基层X支部进行全面排查评估，分类建立台账，实施动态管理。完成5个软弱涣散X组织整顿转化，调整充实支部班子11人，选派优秀年轻干部担任驻村第一书记4名，有效提升了X组织战斗力。规范落实“三会一课”、主题X日、组织生活会等制度，全年开展主题X日活动276次，X员参与率达98%以上。推进X建信息化建设，依托“智慧X建”平台实现X员管理、X费收缴、学习培训全流程线上运行，管理效率显著提升。推动X建阵地提档升级，投入资金180万元，新建和改扩建X群服务中心9个，打造集学习教育、便民服务、文化活动于一体的综合性服务平台。
（三）建强骨干队伍，激发干事创业活力。坚持把X员队伍建设作为基础工程来抓，严把发展X员ZZ关、程序关、质量关，全年新发展X员36名，其中一线职工占比达72%，高知识群体和青年人才比例稳步提高。加强X员教育培训，举办入X积极分子培训班2期、基层X务工作者能力提升班3期，累计培训420人次。健全X员激励关怀机制，走访慰问困难X员、老X员68人次，发放慰问金15.6万元；表彰先进基层X组织8个、优秀共产X员32名、优秀X务工作者15名，营造比学赶超浓厚氛围。强化典型引路，挖掘宣传“X员先锋岗”“红色工匠”等先进事迹