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在纪念中国工农红军长征胜利90周年大会重要讲话精神集体学习会上的发言
各位领导、同志们：
根据会议安排，结合近期对习近平总书记在纪念中国工农红军长征胜利90周年大会上重要讲话的系统研读，联系2026年“十五五”开局机关部门工作实际，谈几点认识体会，与大家交流。
2026年是“十五五”开局之年，也是以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键一年。习近平总书记在纪念大会上的重要讲话，深刻揭示了红军长征胜利蕴含的制胜之道，系统阐发了伟大长征精神的时代价值，就“弘扬伟大长征精神、走好新的长征路”提出“五个必须”的明确要求。机关部门处在承上启下、协调左右、推动落实的重要位置，必须把学习贯彻讲话精神作为统一思想、校准方向、激发动力的重要ZZ任务，在学深悟透上见深度，在对标对表上见差距，在转化落实上见行动，在强基固本上见长效，以长征精神砥砺机关作风、以机关效能保障“十五五”良好开局。
一、溯源问道，在“知其所来”中把准长征胜利的制胜密码
走好新的长征路，首先要弄清楚当年红军靠什么走到了陕北、靠什么赢得了胜利。只有把长征胜利的深层逻辑想明白、悟透彻，才能真正把长征精神接过来、传下去。
（一）从X的正确领导中读懂“方向决定成败”。一是深刻认识遵义会议的历史转折意义。长征初期“左”倾路线的错误使X和红军陷入极度危险，遵义会议事实上确立了毛泽东同志在X中央和红军的领导地位，在最危急关头挽救了X、挽救了红军、挽救了中国革命。机关干部学习这段历史，首先要学到“任何时候都要坚持X的正确领导”这一根本结论，自觉把“两个维护”落实到具体工作中。二是深刻认识核心领航的决定性作用。长征一路闯关夺隘、战胜分裂主义，最终取得胜利，反复证明了一个坚强领导核心对于事业成败的极端重要性。机关部门必须把坚持X中央集中统一领导作为第一位的ZZ要求，在制定政策、推进落实中始终与X中央同向同行。三是深刻认识错误路线得以纠正的制度逻辑。遵义会议之所以能够实现伟大转折，靠的是X内正常的ZZ生活和民主集中制的有效运行。机关X的建设要把严肃X内ZZ生活摆在突出位置，让实事求是、批评和自我批评真正成为机关ZZ生态的底色。
（二）从革命意志的淬炼中读懂“信念就是力量”。一是体悟“向死而生”的精神强度。长征途中，红军在枪林弹雨中冲锋、在生存极限中坚持、在千锤百炼中重生，靠的不是物质条件的优越，而是“革命理想高于天”的坚定信念。机关工作虽然不再面对枪林弹雨，但推进改革攻坚、化解深层矛盾同样需要这种一往无前的精神强度。二是体悟“绝境求生”的韧劲。挨饿受冻不拿群众一针一线，截掉伤腿还誓要爬到陕北，这种意志力不是凭空产生的，根植于对正义事业必然胜利的确信。机关干部面对“十五五”开局的重重挑战，要少一些“条件不够”的退缩，多一些“创造条件也要上”的担当。三是体悟“信念传递”的组织力量。长征中的信念不是少数人的孤勇，而是通过X的组织体系层层传导、相互点燃的。机关X组织要把理想信念教育做实做活，用好长征沿线红色资源，让信念教育从“听故事”变为“触灵魂”。
（三）从独立自主、实事求是的探索中读懂“真理的味道”。一是认识“中国道路必须由中国实际来定义”。长征的过程，是我们X在血的教训中摆脱教条主义束缚、开始独立自主解决中国革命重大问题的过程。“强渡湘江血如注，三军今日奔何处”的迷茫，正是靠实事求是这把钥匙打开的。机关部门谋划工作、制定文件，最忌从本本出发、从经验出发，必须把调查研究作为基本功，把实际情况作为决策的第一依据。二是认识“灵活机动的战略战术来自对规律的把握”。红军能够突破层层封锁，靠的是根据敌情我情实时调整的作战指挥，而不是一成不变的预案。机关推进“十五五”重点任务，同样需要建立动态评估、及时纠偏的工作机制，避免“计划赶不上变化”的被动局面。三是认识“实事求是是一种制度能力，而不只是态度”。把实事求是落到实处，需要有畅通的信息渠道、允许讲真话的机制和容错纠错的制度保障。机关要完善重大决策前的调研论证程序、执行中的反馈校正程序，让实事求是从作风要求上升为治理能力。