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在全市X员发展工作推进会上的典型发言
近年来，我县始终把X员发展工作作为夯实X的执政根基、筑牢基层战斗堡垒的关键举措，严格贯彻落实《中国共产X发展X员工作细则》，紧扣“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，全周期、全链条优化X员发展工作体系，着力锻造高素质X员队伍。现将有关工作情况汇报如下：
一、明标准、树导向，严把入口关，筑牢ZZ根基
我们始终把ZZ标准放在X员发展首位，严格筛选，确保新发展X员ZZ合格、底色纯正。
一是推行积极分子推优制。明确农村入X申请人确定为积极分子前，必须完成X员推荐、群团组织或村民代表推优两道关键程序，广泛征求X员群众意见，坚决把口碑好、认可度高的优秀分子纳入培养范围。
二是推行发展对象联审制。在发展对象确定阶段，由县委组织部牵头，联动纪检、公安、卫健等13个县直部门，开展全方位联合审查，重点核查遵纪守法、廉洁自律等情况，坚决杜绝“带病入X”“人情入X”。
三是推行预备X员面试制。吸收预备X员前，由县委组织部联合乡镇X委组织结构化面试，随机抽取农村老支书、“两代表一委员”、村民代表组成考官团，聚焦思想认识、ZZ素养、服务意愿等核心维度精准考察，强化ZZ把关刚性。XX年以来，通过联审考察逐一“做体检”“过筛子”，累计取消发展资格或暂缓发展X人，切实把住了X员发展“第一关口”。
二、强规范、明责任，严把程序关，确保依规依矩