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1.关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（区委） 2
2.关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（镇乡） 7
3.局机关关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（交通运输） 14
4.局机关关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（税务） 24
关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（区委）
2026年上半年，是“十五五”规划谋篇布局的关键之年，也是全X深入开展树立和践行正确zjg学习教育的攻坚阶段。半年来，区委坚持以“立X为公、为民造福、科学决策、真抓实干”为总要求，通过一体推进“学查改”，引导广大X员干部从思想根源上正本清源，坚决破除急功近利、贪大求洋等错误倾向，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，推动区域经济社会高质量发展取得阶段性成效。现将上半年工作情况总结如下：
一、坚持深学细悟，在“思想铸魂”中校准政绩坐标
区委深刻认识到，zjg偏差本质上是X性不纯的表现。我们坚持把理论武装作为第一道工序，着力解决“认识论”问题，确保zjg立得更牢。
一是构建“全链条”学习体系，把准ZZ方向。区委常委会发挥“头雁效应”，先后举办树立和践行正确zjg读书班、理论学习中心组专题学习会，原原本本研读重要论述，深刻领会“为民造福是最大政绩”的价值取向。我们将zjg教育纳入X员干部培训核心内容，分层分类开展研讨，引导干部从X的纪律建设历程中汲取精神力量，增强防止zjg错位的思想自觉。全区各级X员干部通过学习，进一步明确了把正确zjg立得更牢、把整改整治抓得更实、把高质量发展推得更快的行动指南。
二是开展“沉浸式”警示教育，敲响思想警钟。坚持正面引领与反面警示相结合，组织观看警示教育片，通报外地及我区zjg偏差典型案例，用身边事教育身边人。通过剖析“形象工程”“面子工程”背后的思想根源，让干部红脸出汗、触及灵魂，深刻认识到zjg跑偏带来的严重危害，切实筑牢拒腐防变的思想防线。
三是强化“全方位”宣传引导，营造浓厚氛围。利用各类媒体平台，开设“树立和践行正确zjg”专栏，深入解读“滴水穿石”的时代深意，宣传推广“理旧账、见真章”的生动实践。通过全方位的舆论引导，在全区形成了“以实干论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向，让正确zjg真正扎根心底、融入血脉。
二、坚持问题导向，在“动真碰硬”中纠治政绩偏差
树立正确zjg，关键在于敢于直面问题，勇于自我革命。区委坚持刀刃向内，聚焦突出问题，以钉钉子精神推动各类问题整改到位。
一是聚焦“短视化”倾向，大力清理历史遗留问题。针对部分干部存在的“新官不理旧账”、只顾眼前数据不顾长远隐患等问题，区委部署开展“理旧账、见真章”专项行动。坚决摒弃“翻烧饼”式的折腾，宁可当下数据平淡，也要抓好隐蔽工程和历史遗留问题化解。半年来，全区累计化解政府隐性债务XX亿元，妥善解决信访积案XX件，完成老旧小区改造XX万平方米，用实实在在的“里子工程”托起群众沉甸甸的幸福感。
二是聚焦“形式化”顽疾，持续深化作风整治。扎实开展“干部作风提升年”活动，严格对照“十个带头”“十个严禁”要求，深入推进“三争三比三找”行动。坚决砍掉无效留痕，精简会议文件，规范督查检查考核，切实为基层减负。对以会议落实会议、以台账包装政绩的漂浮之风进行严厉查处，督促X员干部把精力集中到干事创业、服务群众上来。
三是聚焦“片面化”考核，优化评价指挥棒。完善并用好高质量发展考核体系和干部政绩评价机制，坚持政德与政绩相统一。优化考核流程，细化考核指标，降低单纯GDP增速权重，增加民生改善、生态保护、风险防控等指标比重。充分发挥考核“指挥棒”作用，推动干部在遵规守纪、清正廉洁的前提下大胆干事，坚决防止简单以排名论高低、以数字定成败。
三、坚持实干担当，在“为民造福”中检验学习成效
树立和践行正确zjg，最终要落到干事创业、推动发展、服务群众的实效上。区委坚持知行合一，将学习成果转化为推动高质量发展的强大动力。
一是多做打基础、利长远的根基工程。全区上下牢固树立“一张蓝图绘到底”的理念，不急功近利，不竭泽而渔。在产业布局上，不搞低水平重复建设，而是聚焦新质生产力，培育壮大战略性新兴产业；在城市建设上，不搞大拆大建，而是注重微更新、微改造，提升城市品质。通过一系列夯基垒台的举措，全区发展的后劲更足、韧性更强。
二是多办惠民生、解民忧的实事好事。始终把人民满意不满意作为衡量政绩的根本标准，聚焦群众急难愁盼问题，实施了一批民生工程。在教育医疗、养老托育、就业创业等领域持续加大投入，让群众看到变化、见到成效、得到实惠。通过解决一个个具体问题，赢得了群众的口碑，真正做到了金杯银杯不如老百姓的口碑。
三是多干敢担当、善作为的硬核事业。面对复杂严峻的外部环境和艰巨繁重的改革发展任务，全区X员干部知重负重、攻坚克难。在招商引资、项目建设、乡村振兴等一线战场，涌现出一批敢于担当、善于作为的先进典型。他们以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，创造了经得起实践、人民、历史检验的实绩。
四、坚持标本兼治，在“建章立制”中巩固教育成果
树立和践行正确zjg是一项长期严肃的ZZ任务，必须常抓不懈、久久为功。区委坚持“当下改”与“长久立”相结合，不断完善有效防范和纠治zjg偏差的工作机制。
一是健全科学民主依法决策机制。严格执行民主集中制，完善重大决策事前评估、事中监督、事后问责制度，从源头上防止因决策失误导致的zjg偏差。建立健全zjg偏差监测预警机制，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。
二是完善干部选拔任用机制。树牢选人用人鲜明导向，用好ZZ素质考察清单和zjg偏差主要问题清单。在干部选拔任用中，既看显绩又看潜绩，既看当前又看长远，真正把那些ZZ上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选出来、用起来。
三是强化日常监督执纪问责。纪检监察机关切实履行监督责任，把树立和践行正确zjg情况作为日常监督的重要内容。对zjg跑偏、作风不实、履职失范的干部，严肃问责、绝不姑息，形成有力震慑。同时，严格落实“三个区分开来”，建立健全容错纠错机制，为担当者担当，为负责者负责，持续涵养风清气正、干事创业的良好ZZ生态。
回顾半年来的工作，虽然我们在树立和践行正确zjg方面取得了一定成效，但对照X中央要求和群众期盼，仍存在一些差距和不足。下一步，区委将继续保持战略定力，以更严的要求、更实的举措，推动树立和践行正确zjg走深走实。我们将始终坚持高标准、严要求，在理论学习和警示教育、问题排查和专项整治、建章立制和源头治理、为民服务和成果检验上持续用力。全区上下将以此次总结为新起点，坚定不移以正确zjg引领干事创业，以实际行动深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”，为奋力谱写中国式现代化XX篇章贡献坚实力量。
关于树立和践行正确zjg学习教育阶段性工作总结（镇乡）
今年以来，我镇深入贯彻落实习近平总书记关于树立和践行正确zjg的重要指示精神，严格按照县委统一部署，把学习教育作为锤炼X性、转变作风、推动发展的有力抓手，坚持一体推进学、查、改、建，着力引导镇村两级干部把心思和精力用在办实事、求实效上。经过半年扎实推进，全镇干部思想认识明显提升，工作作风持续好转，一批民生短板加快补齐，群众获得感和满意度稳步提高。现将有关情况汇报如下：
一、主要做法
我镇紧扣上级部署要求，坚持不分批次、不划阶段，把学习研讨、查摆剖析、整改落实、建章立制有机融合、一体推进，做到规定动作不走样、自选动作有特色，确保学习教育见行见效。
（一）突出学深悟透，在强化理论武装中校准思想航向。始终把理论学习摆在首位，分层分类搭建学习平台，推动正确zjg入脑入心。一是抓好"领头雁"示范学。镇X委班子严格落实"第一议题"制度，先后围绕习近平总书记关于正确zjg的重要论述开展专题学习研讨，镇X委书记带头讲授专题X课，班子成员逐一交流发言，以"关键少数"带动"绝大多数"。依托镇X校阵地，举办村（社区）X组织书记专题培训班，实现轮训全覆盖。二是抓好"身边事"对照学。结合乡镇工作实际，选取征地拆迁、惠民资金发放、村级债务化解等领域的真实案例，编印《基层干部zjg警示案例读本》，组织镇村干部集中学习讨论。开展"走村入户听民声"主题X日活动，引导干部在一线体悟"群众满意才是真政绩"的道理。三是抓好"正反面"对比学。组织学习廖俊波、黄文秀等扎根基层的先进典型事迹，开展"对标先进找差距"大讨论；同时通报剖析违规举债搞建设、虚报数据争先进等反面案例，让镇村干部知敬畏、存戒惧、守底线。
（二）突出深查细照，在开门纳谏问诊中摸清问题底数。坚持眼睛向下、脚步向前，多渠道、多维度查找zjg偏差的苗头隐患。一是沉到一线"听"。镇X委班子成员分片包村，利用赶集日、院坝会、屋场会等形式，面对面听取群众意见。同步开设"民情热线"和线上意见征集渠道，累计收集群众反映的道路破损、水利设施老化、办事不便等方面意见建议860余条。二是俯下身子"查"。组建专项调研组，采取"四不两直"方式，深入各村（社区）和镇属单位，重点排查是否存在不顾实际盲目上项目、村级债务无序增长、惠民政策落实走样等问题。通过实地走访、查阅台账、个别谈话，梳理出倾向性问题32个。三是刀刃向内"剖"。镇X委和各村（社区）X支部分别召开专题组织生活会，班子成员对照"是否真正做到了为群众办实事、是否真正做到了量力而行"等问题逐一检视，开展批评与自我批评，查摆出具体问题并建立整改台账。
（三）突出真改实改，在靶向攻坚破难中回应群众关切。把整改整治贯穿始终，建立问题清单、责任清单、时限清单"三张清单"，实行销号管理。一是聚焦"面子工程"集中治。对全镇在建和拟建的公共设施项目逐一复核评估，叫停了3个超出镇级财力承受能力的景观亮化项目，将节省资金用于农村饮水安全巩固提升工程。对村部办公楼超标装修问题进行专项清理，引导把有限资源用在刀刃上。二是聚焦"数据注水"严格查。联合县统计局开展村级统计数据质量核查，对2个存在经济指标虚报问题的村进行全镇通报，约谈相关责任人，严肃统计纪律，坚决杜绝"报喜不报忧"现象。三是聚焦"推拖绕"问题强力改。针对群众反映的办事效率低、来回跑腿等问题，推行"一窗受理、全程代办"便民服务模式，将民政、社保、医保等高频事项下沉到村便民服务站办理。建立"群众诉求限时办结"机制，明确一般事项3个工作日内反馈、复杂事项15个工作日内办结，群众办事体验明显改善。
（四）突出实干争先，在推动乡村振兴中检验学习成效。坚持以学促干、以干验学，把学习教育激发出的工作热情转化为推动乡村全面振兴的实际行动。一是聚力产业兴镇。立足资源禀赋，因地制宜发展特色种养、乡村旅游、农村电商等产业，新培育农民专业合作社5家，带动周边农户增收。优化营商环境，开展"进企业、解难题、促发展"专项行动，帮助镇域企业解决用工、用地、融资等实际困难。二是聚力民生暖镇。实施"民生微实事"快速响应机制，将群众反映的路灯不亮、沟渠淤塞、断头路等"关键小事"列入清单、限时办结。完成农村危房改造、村道硬化、农田水利等一批惠民项目，群众"家门口"的烦心事得到有效化解。三是聚力生态美镇。持续推进农村人居环境整治提升，开展"清洁家园"行动，完成户厕改造、垃圾分类试点、黑臭水体治理等重点任务。推行"河长制""林长制"常态化巡查，守好绿水青山，擦亮生态底色。
（五）突出建章立制，在完善制度机制中扎紧制度笼子。注重标本兼治，把行之有效的做法转化为长效机制，防止问题反弹。一是优化考核"指挥棒"。修订完善镇村干部绩效考核办法，将群众满意度、生态环境保护、债务风险防控等指标纳入考核体系，提高实绩权重，降低台账留痕类指标占比，引导干部把精力放在抓落实上。二是扎紧决策"制度口"。制定《镇政府投资项目管理办法》，明确村级公益事业建设"四议两公开"程序，要求重大项目必须进行资金来源论证和群众意见征集，杜绝"拍脑袋"决策、"一言堂"上马。三是织密监督"防护网"。建立镇纪委、村务监督委员会、群众代表"三级联动"监督机制，对惠民资金发放、项目建设进度、干部作风表现等进行常态化监督。设立"zjg偏差"举报通道，畅通群众监督渠道，形成有力震慑。
二、存在问题
在看到成效的同时，我们也清醒认识到，对照上级要求和群众期盼，工作中仍存在一些短板和不足。