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换届在即，为什么越来越多人不想当乡镇副职
前几天开会，某领导告诉我，最近下乡镇督导换届，很多副职都表示“想回城”。
我下意识问：“为什么呢？”
五年前，我也曾在换届之际放弃去乡镇任职的机会。
五年后，看到下乡和不下乡的人走的路不同，所遇到的路径也不同。
今天，就想和大家聊聊这件事。
一、城里的人，为什么不愿下去？
通勤与家庭，是绕不开的现实。
县直部门上班，走路十分钟就能到家。
接孩子、看老人，尤其对女同志来说，是实实在在的“福利”。
而一旦下乡，往往一去就是五年。
五年后，能顺利回城的，寥寥无几。
乡镇副职，真的是“领导”吗？
很多人以为，副镇长大小是个“官”。
可真正干起来才知道：防火防汛，你要带队；包村蹲点，你是组长；邻里纠纷、土地矛盾，样样都要管。
相比县直岗位，工作更杂、更累、更难。
分配在近的乡镇，通勤半个小时的也还好，分配在远的乡镇，中午也在乡镇食堂解决。
五年之后，路在何方？
乡镇换届，大部分副职只是在乡镇之间“平移”。
能走上副书记、再进班子、最终成为镇长书记的，少之又少。
而从正科到副处，更是凤毛麟角。
一眼望到头的职业生涯，让很多人望而却步。
二、已经在乡镇的，为什么想回来？
“和我同时提拔的，已经成了我的领导”
这是最扎心的现实。
同一批提拔的干部，有人回了城、有人去了更好的平台，而自己还在不同乡镇之间“轮转”。
心态的失衡，往往从对比开始。
孩子长大，父母老去，而我总在值班
中午不能接孩子放学，特别是对于家里没有老人帮衬的干部，确实感到比较累，晚上常常加班驻村。
错过孩子的家长会，也难陪父母吃顿安稳饭。
时间越长，这份愧疚越深。
“副镇长”这个称呼，光环能撑多久？
刚上任时，家人高兴，亲戚羡慕，自己也觉得“出息了”。
可久了才发现，名头是虚的，内心的安稳才是真的。
不恋光环，不疲于奔波，按时吃饭、踏实睡觉，反而成了最真实的渴望。
三、选择没有对错，只有合适与否
我也见过在乡镇干得风生水起的同事。
他们扎根一线，做出成绩，最终被看见、被提拔，走向更重要的岗位。
比如脱贫攻坚时，涌现了一批为群众办实事，真正帮贫困群众走向脱贫路的乡镇领导干部。
我们这儿某乡镇书记，就是把他所在乡镇的一条很小的牛屎街，通过融合历史及群众口述“讲故事”，打造成了“美食街”，带动全村群众脱贫致富，因此每年央视都来此进行直播。
我记得当时有个节目叫“走村直播看脱贫”，就是来到这个村拍摄脱贫致富的故事，因为这个书记被提拔重用到县里的宣传部门一把手，现在又准备提拔去更高的职位。
但这样的人，终究是少数。