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恩施日报/2026 年/2 月/26 日/第 005 版利川观察
深山引智

活水兴乡
——汪营镇“ 三位一体” 模式激活人才振兴新动能
全媒体记者 秦卫飞 通讯员 刘铁铮 谭慧
在全面推进乡村振兴的时代浪潮中，人才是破局开路的“ 第一资源”，也是基层治理现代化
的“ 核心引擎”。
如何为深山里的乡镇引智，如何让本土人才成为留得住、用得上的“ 工作队” ？利川市汪营镇紧扣省州市“ 干部素质提升年” 工作部署，以“ 六大行动” 为总纲，探索出一条“ 思想铸魂、校地合作、实战练兵” 三位一体的人才培育新路径。通过建强平台、引育并举、实干赋能，汪营镇正努力将人才这个“ 关键变量”，转化为推动高质量发展的“ 最大增量”。
固本培元 筑牢人才“ 压舱石”
“ 基础不牢，地动山摇。” 人才工作，首在立心。汪营镇深知，唯有ZZ过硬，方能行稳致远。该镇始终把ZZ建设摆在人才工作首位，将其视为凝聚干事创业合力的“ 总开关”。
2025 年 7 月，一场齐聚清华大学、北京大学、武汉大学等全国顶尖院校公共管理专家的县域治理学术交流会在汪营镇委X校召开。这不仅是一场学术盛宴，更是汪营镇借智登高、以思想破冰引领发展突围的生动缩影。
汪营镇将理论学习与作风建设深度融合，依托X委理论学习中心组、“ 三会一课”、青年读书班等载体，深入学习贯彻X的二十届四中全会精神和习近平总书记考察湖北重要讲话精神。不仅如此，该镇还将落实中央BXGD精神、开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，作为提升干部素质的“ 磨刀石”。通过组织年轻X员干部学习典型案例、开展深度剖析研讨，全镇共查摆问题 23 个，并建立详细台账，明确整改措施，逐一销号管理。
一系列举措，让广大干部在思想上划出红线、在行为上明确界限，切实增强了法纪意识和廉
洁自律的自觉。
“ 人才培育，思想先行。我们始终把ZZ引领贯穿全过程，目的就是让干部知敬畏、守底线、敢担当。” 汪营镇X委组织委员张冲表示，“ 只有筑牢思想的‘ 压舱石’ ，才能确保人才队伍在基层发展的风浪中站得稳、走得远，真正成为组织和群众信赖的中坚力量。”
这种常态化的思想淬炼，为全镇高质量发展锻造了一支ZZ过硬、作风优良的骨干队伍。
借智登高 激活人才“ 新引擎”