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武汉市委政法委：
综合施策聚力攻坚 全面提升扫黑除恶工作质效 1
襄阳市委政法委：
聚焦“三抓三转变” 全链条推进矛盾纠纷排查化解工作 2
黄石市委政法委：
正风肃纪挺膺担当 着力锻造新时代政法铁军… 4
荆门市委政法委：
加强法治建设 打造营商环境“最硬内核”… 6
孝感市委政法委：坚持和发展新时代“枫桥经验” 充分发挥综治中心
在矛盾纠纷排查化解中的关键作用 8
仙桃市委政法委：
保持高压态势强化严打攻势 纵深推进毒品问题综合治理 10
湖北省委政法工作会议交流发言材料汇编
（2026年2月9日）
综合施策聚力攻坚 全面提升扫黑除恶工作质效
武汉市委政法委
2025年，武汉市认真贯彻落实中央、省委政法委部署要求，全力以赴查线索、办案件、抓整治、促提升，纵深推进常态化扫黑除恶，全市刑事警情，涉黑涉恶“十类”罪名案件同比下降，“六霸”团伙打击数量同比上升。
一、强化统筹调度，凝聚攻坚合力。市委、市政府高度重视常态化扫黑除恶，市委常委会、市政府常务会专题研究扫黑除恶及专项治理。市扫黑除恶斗争协调工作机制办制定《重点任务清单》，明确7个方面39项举措，倒排工期、插旗推进。市委政法委召开政法全会、各市直政法单位召开专题会议，认真贯彻落实省委政法委有关会议精神和部署要求，将扫黑除恶纳入全市政法系统纪律作风督查巡查，压紧压实责任。
二、强化依法打击，提升办案质效。组建线索研判专班，对群众举报线索进行分析研判和分流处置。大力推进依法办案，市委政法委强化统筹，采取领导包案和挂牌督办方式，组织会商研判，依法快捕快诉快判，扩大打击成果。认真做好黑恶案件复盘分析，推动“办理一案，治理一片”。
三、强化纪法协同，全力“打伞破网”。建立“双专班”工作机制，推动政法机关与纪检监察机关定期会商、通报和查处结果反馈。将“打伞破网”与政法队伍突出问题集中教育整治结合起来，严肃查处政法干警涉黑涉恶腐败甚至充当“保护伞”。
四、强化源头治理，推动行业整治。紧盯群众反映强烈的行业乱象开展整治，移交一批问题线索，并发出风险提示。严厉打击“毒黄黑诈赌枪”合流犯罪。组织开展毒品清剿攻坚，强力推进“拔钉追逃”。开展反电诈三年专项行动，严打本地窝点、引流犯罪和“两卡”犯罪。组织开展预防和治理未成年人违法犯罪，大力推进专门学校建设。
襄阳市委政法委
襄阳市深入践行新时代“枫桥经验”，认真贯彻省委《关于健全完善社会矛盾纠纷排查化解工作机制的意见》，建机制、强阵地、搭平台，着力构建矛盾纠纷全链条排查化解机制，有力确保社会大局平安稳定。2025年全市刑事、治安案件、命案均下降，刑事案件和命案发案创历史新低，工作经验被《法治日报》推广。
一、抓机制创新，推动排查化解从“碎片化”向“系统化”转变。健全排查化解机制，做实“有矛必排”。创新出台矛盾纠纷排查化解操作指南，细化“十个排查”，明确各层级“四个机制”标准流程，搭建“线下+线上”纵向贯通、横向联通的立体化体系，实现“一案一码”闭环化解。创新接诉即办机制， 落实“有事必办”。在全省率先试点，整合12345、综治网格等平台数据，优化“全周期”处置流程，有效化解诉求1.1万件、民生难题20余项，实现“解决一件事”向“治理一类事”转变。建立复盘问责机制，压实“有责必究”。市委书记带头开展重点信访案件复盘，推行“四步法”。
二、抓阵地建设，推动群众办事从“多头跑”向“进一门”转变。“建” 有标准。坚持高标准引领，严格落实“五有、五规范”要求，建成市县乡村综治中心（综治工作站），全力推动矛盾风险“一站式”化解。“驻”有成效。按照“常驻+轮驻+点驻”模式，实现政法、信访、人社等常驻，住建、卫健及群团组织等轮驻，行业性专调委、品牌调解室点驻，吸纳公证、工伤认定等入驻，提升“一揽子”解纷效能。“聚”有合力。纵向，依托各级综治中心全量受理18类116项矛盾纠纷，执行“日报告、周研判、月调度”“五情研判”“三单一函”等制度；横向，将矛盾排查工作纳入同级ZZ生态分析研判及政绩考核，汇聚联动合力、压实化解责任。
三、抓科技赋能，推动风险防控从“末端治”向“源头防”转变。矛盾纠纷“一网解纷”。依托全省矛盾排查化解信息系统，拓展基层应用网络，将各级综治中心、300余家入驻单位、1.3万名网格员全部线上联通，实现信息全量汇聚、交互分流、预警督办、闭环化解。重点人员“一网统管”。风险隐患“双向分流”。建立重复纠纷警情、非警务纠纷线上分流化解机制，明确矛盾类别、风险等级、处置流程，形成综治中心、公安机关网上双向分流，部门、属地联
动线下处置工作闭环。
黄石市委政法委