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X市委组织部部长在2026年全市组织部长会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开2026年全市组织部长会议，主要任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实X的二十大和二十届历次全会精神，认真学习贯彻习近平总书记对内蒙古系列重要讲话重要指示精神，严格按照全国、全区组织部长会议部署要求，总结2025年全市组织工作成效，分析当前工作形势，安排部署2026年重点工作任务。刚才，部分旗县区、市直部门作了交流发言，分享了各自的工作经验和实践做法，很有借鉴意义。在此，我代表市委组织部，向一年来辛勤耕耘在全市组织战线的各位同志，表示衷心的感谢和诚挚的问候！
2025年是我市组织工作守正创新、提质增效的一年，在市委的坚强领导和自治区X委组织部的精心指导下，全市组织系统紧扣中心、服务大局，聚焦主责、狠抓主业，各项工作取得了一系列新成效、新突破，为全市经济社会发展提供了坚实的组织保障。2026年是我市推动老工业基地绿色转型创新发展的关键之年，做好今年的组织工作，责任重大、使命光荣。下面，我讲三个方面的意见。
一、回望2025，守正创新、真抓实干，全市组织工作在服务大局中取得新成效
2025年，全市组织系统始终把ZZ建设摆在首位，以铸牢中华民族共同体意识为主线，扎实推进理论武装、干部队伍建设、基层组织建设、人才工作和自身建设等各项工作，在守正中夯实基础，在创新中谋求发展，交出了一份亮眼的组织工作答卷。
一是持续深化理论武装，X员干部思想根基更加牢固。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要ZZ任务，建立“第一议题”制度常态化落实机制，组织各级X组织开展专题学习、研讨交流、集中培训等活动XX场次，覆盖X员干部XX万人次。把铸牢中华民族共同体意识纳入X员干部教育培训核心内容，作为各级X校、干部学院的必修课，开发专题课程XX门，开展双语宣讲XX场，推动X的创新理论和民族工作重要思想入脑入心。通过线上线下相结合的学习模式，引导广大X员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，学思想、用思想的意识和行动更加坚定自觉，ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力持续提升。
二是扎实开展学习教育，干部队伍作风建设持续深化。紧扣转作风、树新风主题，在全市开展“作风建设提升年”活动，聚焦形式主义、官僚主义突出问题，开展专项整治行动，查摆整改问题XX项。组织各级X员干部深入基层开展调查研究，建立“我为群众办实事”长效机制，解决群众急难愁盼问题XX件，X群干群关系更加密切。通过开展先进典型选树、廉政警示教育等活动，引导广大干部树立正确的权力观、zjg、事业观，全市转作风、树新风、正行风的良好态势不断巩固，形成了比学赶超、真抓实干的浓厚氛围。
三是激励干部担当作为，选人用人导向更加鲜明。坚持新时代好干部标准，突出重实干、重实绩、重实效的用人导向，围绕老工业基地转型发展、乡村振兴等中心工作，大力选拔使用敢于担当、善于作为、实绩突出的干部。2025年，共调整配备县处级领导干部XX名，其中基层一线和攻坚岗位干部占比达XX%。健全干部考核评价机制，优化考核指标体系，将考核结果与干部选拔任用、评优评先、职级晋升紧密挂钩，打破“平均主义”“论资排辈”，让有为者有位、能干者能上、优秀者优先。同时，落实容错纠错机制，为XX名干部澄清正名，旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责，充分激发了干部队伍干事创业的积极性和主动性。
四是着力抓基层打基础，基层X组织ZZ功能和组织功能有效提升。坚持大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，统筹推进各领域基层X建工作。在农村牧区，扎实推进抓X建促乡村振兴，建强村X组织领导班子，选派XX名驻村第一书记和工作队员扎根基层，培育X建引领乡村振兴示范村XX个。在城市社区，深化X建引领基层治理，健全网格化管理体系，建成标准化X群服务中心XX个，推动X组织领导下的社区、物业、业委会“三方联动”常态化。在产业领域，借鉴“X建链+产业链”融合发展模式，在全市XX条重点产业链上建立产业联合X委XX个，把X组织建在项目一线、生产一线，推动X建工作与产业发展同频共振龙江先锋。在机关、国企、学校等传统领域，持续深化X建与业务融合，解决“两张皮”问题，基层X组织的战斗堡垒作用和X员的先锋模范作用得到充分发挥。
五是厚植人才发展生态，“包揽人才头等大事”品牌效应持续放大。坚持X管人才原则，围绕我市主导产业和绿色转型发展需求，制定实施人才发展规划，完善人才政策体系。2025年，累计引进各类急需紧缺人才XX名，其中高层次人才XX名，柔性引进专家团队XX个。建强人才培养平台，与区内外XX所高校、科研院所建立合作关系，开展本土人才培训XX场次，培养产业技能人才XX名。优化人才服务保障，建成人才公寓XX套，解决人才子女入学、医疗保障等问题XX件，打造“一站式”人才服务窗口，让人才在我市安心工作、舒心生活。“包揽人才头等大事”品牌影响力不断扩大，尊才、爱才、敬才、用才的良好氛围更加浓厚，人才对经济社会发展的支撑作用持续凸显。
六是坚持全面从严治部，组织部门自身建设不断加强。始终以“讲ZZ、重公道、业务精、作风好”为标准，持续深化模范部门和过硬队伍建设。加强部机关ZZ建设，开展“组工干部能力提升行动”，通过专题培训、岗位练兵、挂职锻炼等方式，提升组工干部专业能力和综合素养。严格落实全面从严治X主体责任，严守X的ZZ纪律和ZZ规矩，健全内部管理制度，强化廉政风险防控。传承和发扬X的光荣传统和优良作风，组工干部队伍的ZZ忠诚、公道正派、廉洁自律的形象更加鲜明，为全市组织工作高质量发展提供了坚强的队伍保障。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到，当前我市组织工作还存在一些短板和不足：一是理论武装的深度和广度仍需拓展，部分X员干部学用结合不紧密，运用X的创新理论解决实际问题的能力有待提升；二是干部队伍建设与老工业基地绿色转型发展的需求还存在差距，干部专业能力、创新能力有待进一步增强；三是基层X建工作发展不平衡，新兴领域X建覆盖不够全面、作用发挥不够充分；四是人才引育留用的链条还不够完善，人才与产业发展的契合度有待提高；五是部分组工干部的工作理念、工作方法还需进一步创新，服务大局的能力和水平仍需提升。对于这些问题，我们必须高度重视，采取有力措施，在今后的工作中切实加以解决。
二、聚焦2026，锚定目标、把准方向，明确全市组织工作总体要求和核心任务
2026年全市组织工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻X的二十大和二十届历次全会精神，全面贯彻习近平总书记对内蒙古系列重要讲话重要指示精神，认真落实全国、全区组织部长会议部署要求，紧紧围绕X的领导、加强X的建设、推进X的事业，以铸牢中华民族共同体意识为主线，聚焦市委十三届十次、十一次全会工作安排，扎实做好理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才各项工作，持续深化模范部门和过硬队伍建设，大力弘扬大讲学习、深入调研、真抓实干、清正廉洁的优良作风，以“争第一、创唯一”的奋斗姿态推动组织工作高质量发展，为我市老工业基地绿色转型创新发展和经济社会高质量发展提供坚强组织保证。
贯彻落实这一总体要求，我们要牢牢把握四个核心要点：
一是必须把ZZ建设摆在首位，始终坚守组织工作的ZZ属性。组织部门是ZZ机关，ZZ属性是第一属性，ZZ建设是永恒课题。全市组织系统要始终把“两个维护”作为最高ZZ原则和根本ZZ规矩，贯穿于组织工作全过程各方面。无论是干部选拔任用、基层组织建设，还是人才工作、自身建设，都要首先从ZZ上考量、在大局下行动，确保X中央决策部署和自治区X委、市委工作要求落地见效。
二是必须以铸牢中华民族共同体意识为主线，贯穿组织工作各领域各环节。铸牢中华民族共同体意识是新时代X的民族工作的主线，也是我市组织工作服务大局的重要着力点。要把铸牢中华民族共同体意识融入X员干部教育培训、基层X组织建设、人才工作和干部管理监督等各项工作，引导全市各族X员干部群众牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念，凝聚起团结奋斗的强大合力。
三是必须紧扣中心服务大局，始终找准组织工作的切入点和着力点。组织工作从来都是为X的中心工作服务的，脱离中心、偏离大局，组织工作就会失去意义。今年，我市的核心任务是推动老工业基地绿色转型创新发展，全市组织系统要主动把组织工作放到这个大局中去思考、去谋划、去推进，把X的组织优势、干部优势、人才优势转化为发展优势，让组织工作成为推动全市高质量发展的“红色引擎”。
四是必须坚持守正创新、真抓实干，推动组织工作提质增效。守正是创新的基础，创新是守正的发展。要始终坚守组织工作的基本准则、基本要求，传承好、发扬好组织工作的优良传统和成功经验。同时，要立足我市发展实际，直面组织工作中的新问题、新挑战，大胆探索、勇于创新，以改革的思维、创新的方法破解难题、推动工作。要大力弘扬真抓实干的