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在庆祝第41个教师节暨总结表彰会上的讲话
油田教育中心X委书记张廷哲
（2025年9月9日）
今年，是中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年。9月3日，X和国家在北京举行了隆重的纪念大会。回顾历史，从1931年“九？一八”事变到1945年日本宣布无条件投降，在中国共产X的领导下，中国人民历经14年不屈不挠的斗争，以伤亡超过3500万人的巨大民族牺牲，彻底打败了穷凶极恶的日本军国主义侵略者，彻底洗刷了近代以来抗击外来侵略屡战屡败的民族耻辱，捍卫了中华民族5000多年发展的文明成果，为世界反法西斯战争胜利做出了重大贡献。铭记历史，弘扬伟大爱国主义精神、伟大抗战精神，从中汲取开创未来的智慧和力量，奋力建设社会主义现代化强国，实现中华民族伟大复兴的“中国梦”，是一代又一代中华儿女接续追求的奋斗目标，也是我们肩负的光荣历史使命！
今天，我们在这里召开庆祝第41个教师节表彰大会，既是总结成绩和经验，更是号召和激励广大教师岗位建功立业，为建设教育强国、现代化强国而不懈奋斗！刚才，闫德俊同志宣读了表彰决定，表彰了185名先进个人。同时，我们还推荐了南阳市优秀教师（及时奖励）4人。这些先进个人，是学校提高教学质量的中流砥柱，是学校实现高质量发展的重要推动力，向你们致敬！同时，还有很多干部和教师扎根一线、不计得失、默默奉献，我们也要给他们点赞！在此，我谨代表领导班子，祝与会同志及全体教师节日快乐！同时，对全体教职工一学年来的辛勤工作、履职尽责，表示衷心的感谢！
在过去的一学年里，广大X员干部、全体教师秉持以人民为中心的理念，坚持五育并举、立德树人，坚持为X育人、为国育才，顽强拼搏、勤奋工作，克服各种各样的困难，取得了一个又一个可喜的成绩。
这学年，X建工作更加富有成效。一是加强干部队伍建设，提拔副处级干部1人，调整提拔正副科级干部32名，更多年轻干部走上领导或管理岗位，进一步增强了干部队伍活力；二是积极开展X纪学习教育、中央BXGD精神学习教育，X员干部的纪律规矩意识显著增强；三是认真组织开展“机关干部下基层调研”活动，大兴调查研究之风，促进了机关干部工作态度和工作作风进一步转变；四是有序推进落实X组织领导的校长负责制，完善了领导管理、议事决策、监督督导等制度机制，领导班子引领发展能力明显增强；五是强化ZZ监督、岗位监督，落实“一岗双责”，开展廉政警示教育、违规吃喝等专项整治和以案促改，弘扬了清风正气；六是加强思想宣传工作，紧紧围绕办学特色和经验、X员示范、教师能力展示、创新发展等主题，为油田教育发展营造了良好氛围。今年“七一”期间，中心X委和油田实小、油田一中、油田七中等X总支，被评为市教育系统先进基层X组织。
这学年，德育工作更加扎实高效。一是实施《中小学德育三年行动计划（2022-2025）》、《未成年人思想道德建设工作方案》，持续实施德育“5441”、“1346”工程，坚持“三全育人”，X政工团齐抓共管、家校社协同育人，提升了德育工作整体水平；二是建立健全了两级关工委，组织开展“五好”关工委创建、“新时代好少年”主题教育读书、家庭教育宣传周、“童心向未来携手共成长”宣讲等活动，选派11名干部教师参加了省家长学校教师高级研修班培训，推荐闫定会为省青少年德育宣讲团成员，有力推动了德育工作走深走实；三是组织团员青年、少先队员开展团日队日、团课队课等主题活动，开展“青年大学习”“红领巾爱学习”等网上学习，开展“石榴籽一家亲”、“节水护源绿动未来”等主题宣传活动，开展心理品质拓展训练及综合实践教育，培养了青少年学生的家国情怀；四是坚持配好配强班主任，举办第八届班主任基本功展示活动，开展“班会课大比武”、主题班会活动，推进名班主任工作室建设，提升了班主任工作能力；组织思政课、道德法治课教师参加业务培训，积极推进领导干部讲思政课，强化学科德育教育，提高了德育工作的实效性；五是开展学雷锋活动月、志愿服务、清明祭英烈、重要传统节日等德育主题实践活动，组织参加市文明办“童声里的中国”少儿歌咏比赛等活动，增强了德育教育效果；六是坚持聘请法制副校长制度化，广泛开展普法教育、防校园欺凌教育等，学生守法合格率达到100%；七是持续开展书香校园（班级）、文明校园创建活动，协同公安机关加强校园周边环境综合治理，积极参与文明城市建设，优化了育人环境。6名学生，荣获市“三好”学生、优秀班干部。3名学生，被评为省“三好”学生。
这学年，教师队伍整体素质显著提升。一是组织开展“弘扬践行教育家精神”等师德主题教育，开展劳模工匠精神、师德先进典型巡回宣讲活动，排查整治师德失范、违规办班、有偿补课，弘扬了新风正气；二是组织200余名教师参加“国培”“省培”、市培等项目，举办青年管理干部暨骨干教师培训、高中教师“三新”培训、新入职教师培训，开展“智创未来•AI同行”项目培训，组织德育骨干、思政课教师、班主任、心理健康教育教师参加网络研修培训，举办师生才艺展演，促进了教师队伍业务素养进一步提升；三是人才队伍不断壮大。23名教师被认定为南阳市骨干教师，13名教师被认定为省骨干教师、省名师，31名教师被聘为南阳市基础教育教师培训专家，70名教师受聘担任教师资格证面试考官，刘娟娟、朱惠平被认定为南阳市高层次（E类）人才，孙丽丽被认定为省教育厅学术技术带头人。同时，28名教师晋升副高级，45名教师顺利通过中级职称评审；四是校园招聘54人、面向社会招聘教师46人，在较大程度上改善、优化了教师队伍结构；五是组织参加全省教学技能大赛，荣获特等奖2人、一等奖10人、二等奖8人，展示了油田教师的风采；六是组织开展主题读书活动，评选了2024年度“十大读书人物”，培养了教师良好阅读习惯，提高了教师综合素养；七是认真落实教代会制度，组织开展各类文体活动，定期组织健康体检，帮扶困难家庭，极大地提高了教职工的主动性和积极性。
