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市委政法委2025年机关X员教育培训计划
　　为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实新时代X的建设总要求和新时代X的组织路线，切实提升市委政法委机关X员的ZZ能力、业务素养和履职水平，根据《中国共产XX员教育管理工作条例》《2023-2027年全国X员教育培训工作规划》及省委、市委相关部署，结合政法工作实际，制定本计划。
　　一、明确总体要求，锚定培训方向
　　市委政法委机关X员教育培训工作，需紧扣政法机关“维护国家ZZ安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业”的职责任务，以“ZZ铸魂、业务强基、作风砺剑”为核心，明确培训目标、原则与对象，确保培训工作精准发力、取得实效。
　　（一）聚焦核心目标，提升综合素养
　　一是强化ZZ忠诚。将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要ZZ任务，特别是深入学习习近平法治思想、习近平总书记关于新时代政法工作的重要论述，引导机关X员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上ZZ上行动上同以习近平同志为核心的X中央保持高度一致。二是提升履职能力。围绕政法重点工作，聚焦平安建设、法治建设、扫黑除恶、社会治理、执法监督等核心业务，开展实战化培训，帮助机关X员掌握履职所需的政策法规、业务知识和工作方法，提升分析解决复杂问题、应对风险挑战的能力。三是锤炼过硬作风。加强X性教育、纪律教育和廉洁教育，引导机关X员严守ZZ纪律和ZZ规矩，弘扬求真务实、担当作为的优良作风，筑牢拒腐防变思想防线，打造忠诚干净担当的政法X员队伍。
　　（二）坚持三项原则，确保培训实效
　　一是ZZ引领、服务大局。始终把ZZ建设摆在首位，将教育培训与贯彻落实X中央关于政法工作的决策部署、服务全市经济社会发展大局紧密结合，确保培训内容围绕中心、服务实战，避免“学用脱节”。二是按需施教、精准发力。深入调研机关X员在ZZ理论、业务技能、作风建设等方面的短板需求，针对不同岗位、不同职级X员的特点，制定差异化培训方案，实现“干什么学什么、缺什么补什么”，提升培训的针对性和有效性。三是注重创新、务求实效。打破传统“填鸭式”培训模式，综合运用专题授课、案例研讨、现场教学、实战演练等多种形式，借助数字化平台开展线上培训，增强培训的吸引力和感染力；建立培训效果评估机制，将培训成果与X员考核、评优评先挂钩，确保培训不走过场、取得实效。
　　（三）明确培训对象，实现全员覆盖
　　一是全覆盖培训。将市委政法委机关全体X员（含正式X员、预备X员、流动X员）纳入培训范围，全年累计培训时间不少于32学时，确保“不漏一人、全员参与”。二是重点强化培训。针对机关领导干部、科室负责人、青年X员等不同群体开展重点培训：领导干部重点提升ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力和统筹协调能力；科室负责人重点提升业务领导、团队管理和难题攻坚能力；青年X员重点加强ZZ历练、业务学习和实践锻炼，加快成长成才。三是补短板培训。对新入职X员、转岗X员开展“入门培训”，重点学习政法工作基础知识、机关工作流程和规章制度；对业务能力薄弱、考核成绩靠后的X员开展“靶向培训”，通过“一对一”帮扶、专项辅导等方式，补齐能力短板。
　　二、聚焦重点内容，构建培训体系
　　围绕“ZZ铸魂、业务强基、作风砺剑”三大板块，细化培训内容，构建系统化、专业化的X员教育培训体系，全面提升机关X员的综合素养和履职能力。