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在全县2025年卫生监督员能力提升培训班开班式上的讲话
同志们：
八月的*县，骄阳似火却挡不住学习的热情。今天，我们齐聚县会议中心，共同开启2025年全县卫生监督员能力提升培训班的大幕。看到台下一张张熟悉的面孔——有扎根基层十年的老监督，有刚通过招录考试的新同事，还有特意从乡镇赶来的执法骨干，我的心情格外激动。这既是一次能力提升的充电课，更是一场守护健康的誓师会。在此，我代表县卫生健康局X委，向全体参训学员表示热烈欢迎！向为筹备本次培训付出心血的市卫生监督所专家团队、县疾控中心教研组同志，以及提供场地服务的机关事务管理局全体同仁，致以衷心的感谢！
一、认清形势强担当，在思想淬炼中锚定为何学的坐标
为什么要组织这次培训？或许有人会说：日常工作已经够忙了，何必再抽时间学习？但我想先给大家分享三组数据，这些数据就来自我们身边，或许能让大家更清楚为何学的分量。
第一组数据是监督任务的增量表。据统计，2024年全县卫生监督执法检查频次较2020年增长67%：医疗机构监督检查从每年1200家次增至2100家次，学校卫生监督覆盖从85%提升至100%，生活饮用水监测点从32个扩展到58个，就连新兴的医美机构、月子中心等场所，监督频次也从每季度1次加密到每月1次。特别是去年夏天，我们集中开展网络餐饮后厨亮化专项行动，仅一个月就检查外卖平台入网商户1327家，发现并整改卫生问题289处。这些数字背后，是监督范围的不断扩大，是群众对健康需求的水涨船高。
第二组数据是问题暴露的警示灯。去年全县卫生行政处罚案件中，因执法程序不规范导致败诉的占比12%，因法律适用错误被复议纠正的占比8%，还有3起因证据固定不及时造成案件流产的情况。我记得年初在*镇调研时，有位老监督员无奈地说：现在商户都懂点法律，我们一句话说轻了，他跟你讲程序；说重了，他又说态度不好。这说明什么？说明我们的执法能力还没有完全跟上监管对象的法律素养提升速度，老办法不管用、新办法不会用的问题依然突出。
第三组数据是群众期待的晴雨表。今年1—7月，县12345热线转办的卫生类诉求达1876件，较去年同期增长41%。其中，关于小诊所违规输液的投诉占比23%，健身房泳池水质不达标的投诉占比18%，托育机构消毒不规范的投诉占比15%。更值得注意的是，有位市民在留言中写道：希望监督员不仅能发现问题，更能讲清楚法律依据，让我们心服口服。这让我深刻认识到：卫生监督不仅是查问题，更是解民惑；不仅要执法严，更要服务暖。我们的能力水平，直接关系着群众的健康获得感，关系着政府的公信力。