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县发展和改革局2025年上半年X建工作总结
2025年上半年，*县发改局X支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻X的二十大和二十届三中全会精神，紧扣“学思想、强X性、重实践、建新功”总要求，以“X建提质增效年”为抓手，聚焦“服务中心、建设队伍”核心任务，推动X建工作与业务发展同频共振、互融共进。作为局办公室文秘人员，全程参与X建工作的策划、组织与总结，在具体实践中深刻体会到：X建不是“空中楼阁”，而是激活干部队伍“红色引擎”的“动力源”，是推动发改事业高质量发展的“压舱石”。现将上半年X建工作情况总结如下：
一、以“铸魂工程”为根本，拧紧ZZ建设“总开关”，让忠诚底色更鲜明
X支部始终把ZZ建设摆在首位，坚持“第一议题”制度刚性落实，上半年累计召开X支部会14次，其中专题学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神8次，覆盖X的二十大精神、习近平总书记关于发展改革工作的重要论述、关于东北振兴的重要讲话等内容，形成《习近平总书记关于发改工作重要论述学习汇编》1册，确保X中央决策部署在基层落地生根。
一是“领学+研学”强根基。由X支部书记带头讲X课4次，班子成员分专题领学《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书目，结合发改部门职能，重点围绕“构建新发展格局”“推动高质量发展”等主题开展研讨12次，收集发言材料68篇，其中《以新型城镇化建设激活县域经济新动能》《“双碳”目标下我县能源产业转型路径探析》等4篇研讨成果被纳入县委政策研究参考。
二是“线上+线下”拓渠道。依托“学习强国”“*干部网络学院”等平台，建立“每日积分打卡+每周晾晒排名”机制，全局X员活跃度长期保持在98%以上；线下打造“发改书吧”，购置理论、政策、业务类书籍300余册，开展“每周一读”活动24次，X员干部人均撰写读书笔记1.2万字、心得体会6篇。
三是“实践+转化”见实效。坚持“学用结合、知行合一”，将理论学习与破解发展难题结合，针对一季度经济运行分析会指出的“重大项目推进滞后”问题，X支部理论学习中心组专题调研3次，形成《*县2025年重大项目瓶颈问题及对策建议》，推动解决*新能源装备制造产业园用地审批、*水库灌区改造工程资金缺口等问题6个，用学习成果指导实践的成效得到县委主要领导肯定。通过系统学习，全局X员干部“两个维护”的ZZ自觉更加坚定。上半年，我局在全县“奋进新征程”知识竞赛中获团体一等奖，2名X员被评为“理论学习之星”，ZZ建设的“根”与“魂”进一步筑牢。
二、以“强基固本”为重点，深耕组织建设“责任田”，让战斗堡垒更坚固
X支部牢固树立“大抓支部”导向，以“五星支部”创建为载体，推动基层X支部全面进步、全面过硬。上半年，机关X支部顺利通过“县级X建示范支部”复核，2名X员获评“优秀X务工作者”，1名X员当选县X代会代表。
（一）标准化建设“提档升级”。严格落实《中国共产X支部工作条例（试行）》，制定《支部工作负面清单》，对照“五基三化”要求，逐项查漏补缺。组织生活规范化，上半年召开支部X员大会6次、支委会12次、X小组会24次，上X课4次，主题X日活动实现“月度有计划、季度有亮点、半年有评估”。例如，3月“学雷锋月”开展“发改干部进社区”活动，组织X员志愿者到*社区开展政策宣传、环境整治，服务群众200余人次；6月“迎七一”开展“红色寻根”主题X日，组织X员赴县烈士陵园、*革命纪念馆参观学习，现场重温入X誓词，1名老X员现场讲述40年前参与重点工程建设的奋斗故事，引发强烈共鸣。队伍管理精细化：建立X员