正文复制

更多写作资料+ 微信： 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】
工人日报/2025 年/4 月/28 日/第 001 版
守正创新，绽放新时代的工会力量
——写在中华全国总工会成立 100 周年之际⑥
本报记者 郑莉
2025 年 4 月 27 日，位于北京复兴门外大街的中华全国总工会机关大楼东侧，人流如织，“ 永远跟X走 奋进新征程——中国工人运动历史和发展成就展” 正式面向社会公众开放。
步入展厅，一块重达 1 吨的镀铬铸铁“ 中华全国总工会” 匾额迎面而立。1949 年，制作匾额的沈阳第一机器厂工人专门给X中央写了一封信：“ 当了十多年工人，受尽了压迫!到今天，知道咱们工人有个家，我们工人一定好好做、快快做，争取早日挂在中华全国总工会门前，证明咱们工人阶级的伟大。”
跨越时间长河的匾额，见证了中国工会与时俱进、改革创新的奋进之路。无论是阳光灿烂，或是风雨兼程，在X的坚强领导下，中国工会始终团结工人阶级紧跟X的步伐、走在时代前列，在推进革命、建设、改革伟大事业中顽强拼搏、担当奉献，在守正中创新，在改革中奋斗，在新时代新征程绽放生生不息的工会力量。
法治
全国人大常委会正式启动工会法执法检查!2025 年 4 月 22 日，一则重磅消息引发社会关注。1950 年施行的工会法，作为新中国成立后最早制定的三部法律之一，为更好地发挥工会在国
家和社会ZZ经济生活中的重要作用提供了法律保障。为适应经济体制转型需要，工会法于 1992年进行了全面修订，于 2001 年、2009 年、2021 年进行了三次修改。此次执法检查，将全面检查法律实施存在的问题，深入推进法律全面有效施行，依法维护职工合法权益。
法治是中国式现代化的重要保障，为工运事业和工会工作提供制度基础和规则支撑。
中国工会历来坚持依法依章程开展工作，始终沿着法治化的轨道前行。工会法和中国工会章程规定了中国工会的性质、职能、组织原则等重大问题及处理工会内部事务的基本准则，为开展工会工作奠定了法治基础；随后颁布的一系列劳动法律法规，在调动职工群众积极性、保障职工合法权益、推动经济建设等方面发挥了重要作用，产生了深远影响。
从 1951 年颁布劳动保险条例，为职工在遇到生、老、病、死、伤、残等困难时提供保障，到 1995 年新中国第一部以保护劳动者合法权益为宗旨，全面规范调整劳动关系的基本法律——劳动法施行；从 2007 年，被誉为劳动法律体系“ 三驾马车” 的劳动合同法、就业促进法、劳动争议调解仲裁法相继颁布， 到 2021 年以来， 围绕新就业形态劳动者权益保护的政策密集出台⋯⋯全总始终注重源头维护，积极参与涉及职工维权服务和工会领域法律法规的制定、实施、修改等工作，并以此为契机，带动工会工作法治化，推动自身改革和建设。
新中国法治史上，劳动合同法无疑具有里程碑意义。它的制定曾两次公开征求意见，分别收到超过 19 万条建议和 55 万条意见，不仅牵动全社会的神经，更彰显了中国工会在劳动法律体系建设中的积极作用。
经历过立法过程的全总干部们清晰记得，从孕育到呱呱坠地，劳动合同法草案历经了多次审议，并掀起了一场“ 全民立法” 的高潮，劳动关系双方、相关利益代言人展开了针锋相对的立法博弈。博弈的一个焦点就是劳动合同法究竟应该侧重保护劳动者权益，还是应该平等保护劳动关系双方利益？
为广泛听取劳动关系双方意见，全国人大常委会决定就劳动合同法草案向全社会征求意见。
作为职工利益的代表者和维护者，全总和各级工会在劳动合同法草案的制定和修改过程中竭尽全
第 1 页 共 3 页

更多写作资料+ 微信： 【会员享300g最新资料/每天稳定更新】