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1.BXGD学习教育相关报告1
2.BXGD学习教育相关报告2
3.BXGD学习教育相关报告3
4.BXGD学习教育相关报告4
5.BXGD学习教育相关报告5
BXGD学习教育相关报告1
自开展深入贯彻中央BXGD精神学习教育以来，根据中央、省委和市委部署要求，中共xx县委严格贯彻上级要求，结合工作实际，加强组织领导，广泛深入动员，确保有力有序开展深入贯彻中央BXGD精神学习教育。现将启动部署情况报告如下：
一、坚持谋划在前，摸清整体工作底数
聚焦全覆盖、精准化工作部署，第一时间传达学习中央和省、市委有关主题教育会议精神，迅即召开动员部署会和工作培训会，一体推进、细化落实理论学习、问题查摆、整改整治等重点举措，绘制时间表，制定任务书，实行挂图作战。为确保“底数清、情况明”，在中央作出明确部署后，我县第一时间组织人员对学习教育有关情况进行全面摸底调查，牢牢掌握工作底数。据统计，全县参加学习教育的X（工）委（X组）领导班子共xx个（其中县处级领导班子xx个、乡科级领导班子xx个），基层X组织xx个（基层X委xx个，X总支xx个，X支部xx个）；县处级以上X员领导干部xx人，乡科级X员领导干部xx人。针对直属机关工委、中小学校、公立医院和“两新”组织等涉及的单位和人员范围广、类型多、数量大等问题，提前与相关X组织沟通提醒，有针对性地帮助提出解决问题的办法和措施，为各级X组织开展好学习教育做好预案。
二、坚持以上率下，全面开展启动部署
Xx县委深刻提高ZZ站位，深刻领会学习教育重大意义。开展学习教育是巩固拓展主题教育和X纪学习教育成果、推进全面从严治X向纵深发展的重要举措，是密切X群干群关系、夯实X的执政基础的必然要求，清醒认识当前作风建设的短板弱项和形势任务，切实增强开展学习教育的ZZ自觉和思想自觉，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。中央、省委、市委启动部署深入贯彻中央BXGD精神学习教育后，xx县委于xx月xx日以县委常委会的形式开展启动部署，各乡镇和相关县直单位X（工）委书记列席会议，传达学习了中央、省委、市委关于深入贯彻中央BXGD精神学习教育的部署会议精神等，审议并通过了全县的工作安排，明确学习研讨、查摆问题、集中整治、开门教育四个方面xx项落实举措，精心安排部署，认真落实学习教育各项目标任务，一体推进学查改。县委书记熊璐同志主持会议，就各地各单位推进学习教育提出了明确的工作要求，为全县开展学习教育吹响号角、定好方向。
三、坚持工作统筹，落实学习教育保障
参照省委、市委的工作做法，xx县委在县委X建工作领导小组下设立县委深入贯彻中央BXGD精神学习教育工作专班，工作专班由县委常委、组织部部长xx同志牵头负责，明确县委组织部组织部、县纪委监委、县委宣传部相关同志协助负责工作专班日常工作。工作专班下设综合协调、材料老C长君、联络整治、宣传引导xx个组，从县纪委监委、县委办、县委组织部、县委宣传部、部分县直单位抽调xx名ZZ素质高、工作作风硬、综合能力强的工作人员参与专班各项工作，为全县学习教育提供坚强的队伍保障。在县政府的大力支持下，经与县财政局、县机关事务管理中心等单位协调，为工作专班安排xx万元专项工作经费，配备县行政中心xx室作为独立办公场所，为组织会务、人员办公等提供后勤保障。跟进学习吃透上级精神，把严的标准、实的导向贯穿到综合协调、老C长君起草、联络整治、宣传引导等各项工作中，严把ZZ关、政策关、程序关。
四、坚持严督实导，确保工作有力有序
虽然中央明确，此次学习教育各级不派指导组和督导组，但工作任务不能减、标准不能降、要求不能松。xx县委立足实际、传导压力、定期调度，加强工作调度、政策指导，制定全省主题教育工作重点任务清单，动态更新，做到安排有计划、推进有重点，确保各地各单位X（工）委和基层X组织将深入贯彻中央BXGD精神学习教育落到实处。xx月xx日，县委常委会召开后，县级层面工作专班召开第一次会议暨业务培训会，各乡镇、城市社区和相关县直单位X（工）委分管领导列席会议，将学习教育总体要求、重点任务、工作要求和纪律规定等，进一步传达到基层。同时，县级工作专班起草《工作提示函》，部署各乡镇和县直X（工）委及时启动部署，制定《启动部署情况统计表》，每日调度各乡镇和县直X（工）委及其下辖X组织启动部署学习教育情况，确保在xx月底前全部完成启动部署。截至xx月xx日，全县xx个乡镇和县直X（工）委、xx个基层X组织已启动学习教育。
五、坚持定期调度，健全督导工作机制
严格工作作风，助推学习教育取得实效。为确保学习教育工作有序进行，建立县级层面深入贯彻中央BXGD精神学习教育工作专班“月例会”制度，每月召开1次工作专班全体会议，组织乡镇、城市社区组织委员和相关县直单位X（工）委分管同志列席会议，传达上级有关会议、文件精神和部署要求，听取基层工作进展汇报，部署推进下步工作重点。建立“1＋5”组织运行体系，健全“三问两提”机制，通过报经验做法、报差距不足、报工作疑难，小问题现场“会提”立即解决、大问题跟踪“联提”协调解决，统筹推动各项工作任务贯到底、落到位。把开展学习教育同落实X中央决策部署和省委、市委、县委工作要求结合起来，同深入推进X风廉政建设和反腐败斗争结合起来，同开展“xxx”作风建设活动结合起来，同完成本地本部门本单位重点工作结合起来，围绕中央、省、市针对各领域工作的最新文件开展学习，了解掌握具体工作要求，如公立医院领域针对公立医院领域“七个全覆盖”加强指导，中小学校领域针对X组织领导的校长负责制落实情况加强指导，城市领域针对城市基层X建引领基层治理方面加强指导等。根据不同领域的工作侧重点，找准找实开展主题教育的着力点和切入点，把学习教育成果转化为高质量发展成效。实施干部争先、提能奋进行动，突出实干导向，通过“高新大讲堂”常态学习、“高新先锋榜”定期晾晒等形式载体，引导X员干部鼓足干劲、抢抓机遇、攻坚突破，锻造过得硬、打得赢的基层干部队伍。坚持把开展X纪学习教育与持续整治形式主义为基层减负紧密结合起来，不以做了多少笔记、写了多少体会来评判效果。严守工作纪律，严守保密纪律，严防失泄密行为发生。严格落实信息发布“三审三校”，坚决防止因学习教育相关工作信息发布把关不严导致的“低级红”“高级黑”现象，坚决不允许出现负面舆情。
BXGD学习教育相关报告2
自开展深入贯彻中央BXGD精神学习教育以来，xx县聚焦X中央列出的11项问题，充分运用纪检监察、巡视巡察、审计监督、财会监督、督促检查、调查研究、信访反映等途径，全面深入查找落实中央BXGD及其实施细则精神方面存在的薄弱环节和突出问题，列出清单，逐项制定整改措施，进行集中整治，动真碰硬、务求实效，现将有关情况汇报如下。
一、主要做法
一是聚焦突出问题。围绕群众反映强烈的不担当不作为、推诿扯皮，政绩观偏差等问题，详细制定了整改方案，针对问题逐一明确整改措施及其牵头领导、整改时限、责任单位等具体内容。二是压实工作责任。纵深推进问题集中整治，切实增强群众获得感。坚决将集中整治工作作为“一把手”任务，坚决贯彻落实中央纪委、省纪委、市纪委部署要求，坚持“超常规”举措一体推进。锚定重点，夯实“多方责任”。县委主要负责同志先后主持召开县委常委会xx次、工作推进会xx次，调度部署集中整治工作。县委、县纪委主要领导对表现较差的职能部门和乡镇“一把手”进行约谈，并向对口县领导下发《工作提示函》×批×件，一体推进落实X委主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和职能部门监管责任。三是巩固整治成果。坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对薄弱环节建章立制，完善强化贯彻中央BXGD及其实施细则精神的制度规定，健全作风建设常态化长效化制度机制。坚持开门搞整改，县委常委班子整改方案以适当方式在全县范围内公布。对各项整改任务的整改落实情况，采取网上公开发布的方式，分类分阶段及时向社会公布，接受广大X员干部群众的监督。
二、具体成效
1.对群众反映强烈的不担当不作为、推诿扯皮的问题整改
始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持走群众路线，调整优化了规上企业、重大项目和主题产业园平台挂点联系制度，建立挂点乡镇（街道、场）、村等联系点，县委常委同志带头进农村、进学校、进企业、进社xx，主动与普通群众交流座谈，广泛深入开展调查研究，详细了解群众的“急难愁盼”，主动听群群众呼声。大力推行“一线工作法”，做到“不拖、不等、不退、不推”，紧紧围绕习近平总书记视察xx重要讲话精神贯彻落实情况以及xx片区棚改、重点工程项目“百日攻坚”“百日提速”等xx委中心工作、重大工作，梳理出县委常委会xx个议定督查事项，呈报县委常委会落实情况专报xx期，推动各项工作有效高效落实。
2.对政绩观偏差、搞“面子工程”的问题整改
针对查摆的“对‘三新一高’决策部署的学习贯彻存在偏差”“监督推动‘非粮化’问题整改存在欠缺”问题。紧扣“三新一高”找准监督工作的切入点、关键点、着力点，督促各地各部门自觉对标对表、及时校准偏差。监督推动县生态环境局强化县工业园区及全县范围内xx问题整改，定期将整改台账及情况汇总至派驻xx组。强化日常监督，进一步压紧压实监管部门责任，不定期对县xx执法情况进行监督检查。牢牢聚焦“国之大者”，深化xx等突出问题专项整治，推动县xx局对全县高标准农田流出图斑进行摸排，明确流出的面积、位置和现状，形成高标准农田流出问题整改台账，核实高标准农田流出原因，切实推动整改。
3.对执行政策“一刀切”、层层加码的问题整改
县委常委班子始终胸怀“国之大者”，不断提高ZZ站位，主动对标对表X中央决策部署，深入学习贯彻习近平总书记关于xx重要指示精神，在常态化抓好干部队伍管理的同时，督促相关职能部门对执行政策的精准化、科学化决策。坚持主动作为，紧扣上级决策部署，全方位开展xx项目排查治理整顿工作，扎实推进xx问题专项整治，共发现xx等涉及层层加码问题22个。
4.对文风会风不实不正、搞文山会海的问题整改
县委常委班子根据市委统一部署，深入推进文山会海专项整治，减少了一些泛泛布置工作和提要求的会议，精简了一些可发可不发的文件。2025年以来，以县委名义制发文件xx件，较2024年下降xx％。除上级召开的视频会议数量明显增加外，xx委组织召开的全xx性会议数量总体稳定、略有下降。
5.对整治形式主义为基层减负存在差距的问题整改
坚决贯彻落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，立足“监督的再监督”职能定位，充分发挥监督保障执行，促进完善发展作用，积极推动整治形式主义为基层减负，聚焦文风会风、镇村两级办公xx域标牌数量超标、考核过细过繁、台账资料冗杂、工作群数量过多等问题，持续加强查处力度，严肃精准问责，持续纠治加重基层负担的形式主义、官僚主义问题，为基层干部“松绑”，助推基层提升治理效能。今年以来，共查处形式主义问题xx件xx人，给予X纪政务处分xx人，通报xx起典型案例。
6.对漠视群众、脱离群众、侵害群众利益的问题整改
坚持靶向攻坚，坚持以xx个项目化推进整治为发力点，围绕xx件民生实事推动集中整治工作“大治理”，切实提升群众获得感、幸福感、安全感。一方面聚焦农村“三资”、乡镇资金使用、基层项目建设、基础教育等领域薄弱环节，积极构建“乡镇摸清底数＋职能部门专项督查＋项目化专班定向核查”的三级联动监督模式，推动实施具有典型性的民生实事×件。另一方面深入整治养老社保、生态环保、燃气安全、食品药品安全等领域侵害群众利益问题，有力推动各职能部门制定“路线图”，集中集成集束解决问题。
7.对违规吃喝，违规收送礼品礼金的问题整改
始终把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工作抓紧抓实抓好，发挥廉洁文化建设在构建风清气正ZZ生态中的支撑作用。紧盯节日考点精准发力。紧盯节日“四风”问题，在春节、清明等节假日以晒“廉”诺、赠“廉”礼、发“廉”信等方式，继续推出“勤廉套餐”，制发工作提示xx期，引导全县xx余名X员干部、公职人员晒出廉政承诺，营造崇廉尚廉的良好氛围。
8.对借调研培训等名义公款旅游的问题整改
用好“惩治利器”。牢固树立“查办案件就是最有力的监督”理念，对重点问题、重点人员线索深挖彻查，对集中整治问题线索拉清单、定方向、明任务，实行挂图作战，坚决惩治一切借调研培训等名义公款旅游的腐败行为。集中整治以来共梳理问题线索xx条，立案xx件，其中，立案xx人，给予X纪政务处分xx人，通报曝光xx件xx人，收缴违纪款xx万元，全面准确传达组织政策关怀，教育感化xx名X员干部主动向组织说明情况，取得了“三个效果”的有机统一，营造强大的震慑效果。
9.对违规建设、奢华装修楼堂馆所和开展照顾性、无实质内容的一般性出国（境）活动和国内考察调研活动等问题整改
经查我县无此类情况。但对照《典型案例》通报内容，我县坚持狠抓X建强X性，教育引领广大X员领导干部强化X性修养，梳理正确发展理念，通过组织到xx教育馆开展“3·23”赶考日警示教育活动，前往xx纪念馆等地开展主题X日活动，组织“领导班子上讲台”“班子成员讲X课”等多种方式，延展学习载体和学习方式，持续强化ZZ教育、X性教育、纪律教育，不断筑牢X性修养，从思想上杜绝此类问题的发生。
三、下一步工作打算
（一）坚持ZZ学习，提高理论的深度。继续坚持把X的ZZ建设摆在首位，把加强ZZ理论学习作为提高ZZ素养、改进工作作风的重要手段。坚持推进中心组学习常态化、制度化，增加捍卫“两个确立”，做到“两个维护”的思想自觉、ZZ自觉、行动自觉。及时学习上级政策文件，切实把“上情”与“下情”结合起来，立足我县优势、挑战与机遇，找准工作的着力点和突破口，明确发展思路、发展重点、发展路径，推动全县经济社会高质量发展。
（二）坚持人民至上，增强民生的温度。发展经济的根本目的是更好地保障和改善民生。主动践行以人民为中心的发展思想，把改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，坚持财力向民生倾斜，集中办好涉及群众切身利益的民生实事，切实解决好群众反映强烈、严重影响生产生活的民生小事，做到群众在想什么、我们就谋什么，群众需要什么、我们就干什么。常委班子成员带头，下农村、访农户、走企业、看项目，收集群众及企业的困难诉求和意见建议，重点办好基础性的民生实事和有利于企业发展的惠企大事，走访基层真正做到脚上有泥土，心中有情怀，眼中有问题。
（三）坚持严管厚爱，把牢纪律的尺度。从严治X，必须增强管X治X意识、落实管X治X责任。坚持把主体责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上，扎实开展“xx”深化作风建设活动，坚决反对形式主义、官僚主义，着力构建不拖、不等、不退、不推的“四不”干部作风，营造干事创业的良好环境。坚决扛起全面从严治XZZ责任，把严的主基调长期坚持下去。认真落实加强对“一把手”和领导班子监督的规定，常态化开展X员干部正面引领和反面警示教育，以零容忍的态度坚决查处损害群众利益的腐败问题和不正之风，一体推进“三不”建设，持续巩固风清气正的ZZ生态。
BXGD学习教育相关报告3
自中央BXGD精神学习教育开展以来，市委始终站在坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的ZZ高度，深入贯彻落实习近平总书记关于X的作风建设的重要论述及X的XXX关于全面从严治X新部署，严格执行中央BXGD实施细则精神，紧扣学习教育目标任务，突出“关键少数”示范引领，一体推进“学查改”，确保学习教育有序启动、全面铺开、走深走实。按照有关工作要求，现将学习教育开展情况报告如下。
一、主要工作情况（一）提高站位，迅速启动部署。市委坚持把作风建设学习教育作为重大ZZ任务，自上而下构建“一把手抓总、一盘棋推进”工作格局，推动学习教育全域覆盖、全程从严。一是统筹部署高位推进。及时召开市委X建工作领导小组会议专题研究，制定印发《深入贯彻中央BXGD精神学习教育实施方案》，构建市委领导班子联点督导、行业系统分类指导、巡回检查组动态跟踪的三级责任链条，明确“3阶段9环节”任务清单，确保市县乡村四级X组织同频启动。二是分层分类精准施策。区分县处级以上领导干部、机关X员、基层X员等群体实施差异化学习计划，创新“专题X课+案例研讨”“情景课堂+岗位实践”等形式，推出“书记领学、支部夜学、X员送学”模式，组织市县领导班子深入基层开展“破难攻坚”专题调研XX次，打造“书记项目”XX个。三是创新载体融合推进。深度运用本地红色资源开设XX个现场教学点，开展“作风体检”“百日攻坚”等实践活动，在重大项目、营商环境等一线设立X员先锋岗，建立“周纪实、月晾晒、季比拼”督导机制，通过市县两级督导组“四不两直”明察暗访压实责任链条，推动作风建设与中心工作互促共进。
（二）全面覆盖，强化工作指导。市委坚决贯彻中央决策部署，在明确不派指导组、督导组的前提下，创新构建“专项联络+自主推进”工作机制，确保学习教育任务不减、标准不降。一是专班督导全覆盖，抽调精干力量组建专项联络组，于XX月XX日完成专题培训后迅速进驻各单位，深入村、社区一线开展调研指导，实现动员部署全域覆盖。二是资源整合强保障，从市委组织部、市纪委监委、市委宣传部等部门优选XX名骨干成立工作专班集中办公，形成“横向联动、纵向贯通”的推进体系。三是责任传导压到底，明确要求各级X委（X组）确定1名班子成员牵头负责，落实责任科室全程跟进，确保基层有专人抓、有力量推，构建起“市级统筹督导、属地专班落实、基层X组织全员参与”的三级责任链条，推动作风建设学习教育在基层落地见效。
（三）精学细研，全面开展集中学习研讨。市委坚持把作风建设学习教育作为管X治X重要抓手，牢牢把握学思践悟结合要求，多维度构建示范引领+学用贯通教育模式。一是突出班子领学，向全市XX个教育单位领导班子配发必学书目清单，明确每日自学进度并开展督查；在此基础上市委理论中心组牵头举办中央BXGD精神专题研讨3场，通过班子领题发言、正反案例剖析推动学深一层。二是创新场景教学，统筹市域红色资源开发行走的课堂，组织市四套班子成员、重点部门一把手赴XX等革命遗址开展体验式教学，通过穿红军衣、走挑粮道等沉浸式教学增强教育感染力。三是强化示范带动，精心举办为期7天的市县两级主要领导封闭式读书班，建立“领学导读+小组研习+X性分析”三阶学习模块，实行每日签到、心得晾晒、闭卷测试等全流程管理，打造出以学风促作风的示范样板。
（四）严格选题，有序组织调查研究。市委坚持谋划在前、统筹推进，推动作风建设调研工作见真章出实效。一是贯通民意畅通渠道，采取“群众提议+部门商议”双轮驱动，依托“两为”专题教育、“三问”大讨论等载体，开展基层走访XX人次、民情恳谈会XX场，收集群众关切问题XX件，经市委学习教育办统筹协调，联合XX个部门反复磋商，解决涵盖经济发展、民生保障等领域的XX个发展难题。二是构建选题比选机制，实行“干部选题-领导点题-组织定题”三级联审，市级领导干部立足分管领域从题库中认领选题XX个，市委主要领导从严落实“三个一”审核标准，调研区域不超过2县区、调研组人数控制在5人以下、杜绝扎堆调研现象，对选题提出调研方向、方法优化建议，最终审定XX个重点课题，实现选题科学性与实践性相统一。三是建立闭环推进体系，出台《领导干部调研工作规范》，配套实施调研前课题论证、调研中问题会诊、调研后成果转化的全链条机制，通过调研协调专班全程跟进，对发现的XX个具体问题建立台账销号管理，推动XX项重点民生问题解决，问题整改率达XX%，切实将调研成果转化为作风建设的强劲动能。
（五）一体推进，同步开展检视整改。一是突出四项重点贯通融合，推动各地各部门将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实有机衔接，建立周调度、月评估动态推进机制，市委常委班子率先制定检视问题方案和征求意见方案，同步细化落实专项整治任务清单，确保顶层设计与基层实践同频共振。二是建立“四套班子”与法检系统联动机制，市委常委、组织部长XX同志牵头建立联席会议制度，于XX月XX日召开首次会议，通过定期通报进展、研判问题、协调资源，实现跨部门工作无缝对接，累计解决职责交叉事项XX件。三是强化基层实践创新，针对村（社区）、“两新”组织等不同领域特点，充分发挥驻村第一书记、“两新”X建指导员、社区X组织兼职副书记（委员）、城市X建网格临时X支部书记、基层X代表等六支队伍作用，组建红色宣讲团田间课堂等载体，开展X课进支部活动，覆盖X员XX人次，推动学习教育向“神经末梢”延伸。四是构建双单督办整改体系，全面推广第一指导组“问题提示单+整改督办单”经验，建立发现问题、交办整改、跟踪问效、销号管理闭环机制，针对基层X组织存在的理论学习不深、检视整改不实等共性问题，下发专项提示单，约谈整改滞后单位负责人。五是注重开门抓教育实效导向，建立群众点题、专班破题、社会评题工作机制，在政务服务窗口、社区X群服务中心设置意见征集点，通过即查即改日民生微实事等载体，推动老旧小区改造、营商环境优化等民生问题立行立改。六是强化要素保障支撑，从组织、纪检、宣传等部门抽调业务骨干组建实体化专班，编发《典型案例汇编》《工作指引手册》等指导材料，形成线上+线下理论+实践立体化推进体系。
二、下一步工作打算（一）在深学细悟上下功夫。市委将坚持问题导向、目标导向、效果导向相统一，持续深化作风建设学习教育成果。一是以理论武装筑牢思想根基，严格落实“第一议题”制度，深化专题读书班、理论学习中心组、“三会一课”等载体效能，建立“集中研学+专题导学+实践促学”模式，分领域编发《中央BXGD精神核心要义解读手册》，组织“纪律规矩大讨论”活动，推动X员干部在深学细悟中校准思想坐标、强化行动自觉。二是以刚性约束扎紧制度篱笆，制定《作风建设负面清单六十条》，细化“可为与不可为”具体情形，开展“规矩意识提升月”专项行动，通过案例剖析会、廉政微课堂、家庭助廉承诺等方式，推动纪律教育融入日常、抓在经常。三是以严督实查倒逼责任落实，建立“四不两直”常态化督查机制，聚焦公务接待、基层减负、民生领域等关键环节，开展“清风护航”专项检查，对苗头性问题及时提示提醒，对整改不力单位挂牌督办。四是以常态长效巩固教育成果，深化“当下改”与“长久立”结合，健全作风建设考核评价体系，将落实情况纳入领导班子年度考核和X组织书记述职评议，完善“群众监督+媒体曝光+纪委问责”联动机制，定期发布正反典型案例通报，推动作风建设从集中整治向常态治理深化。
（二）在学以致用上下功夫。持续深化作风建设学习教育成果转化，以X的创新理论为根本遵循，坚持人民至上、实干为要、廉洁为本的实践导向，重点抓好三方面工作。一是聚焦民生关切深化服务实践。把“一枝一叶总关情”的情怀具象化为惠民举措，完善领导包联、专班推进、动态督查机制，着力解决教育医疗、养老托幼、交通出行等牵动人心的民生大事，推进就业创业支持体系升级、老旧小区适老化改造等凝聚人心的民生实事，建立“群众点题—专班破题—纪委督题”工作机制，确保民生需求精准收集、限时解决。二是突出实干导向强化担当作为。以越是艰险越向前的精神构建全链条落实体系，针对年度XX个重点项目和XX项重点工作，实行任务清单化、责任链条化、节点数字化、考核可视化，做到底数清、分工清、流程清、时限清、成效清，创新设立领导干部“双包双带”制度（包重点项目带攻坚突破、包矛盾领域带改革破题），开展季度攻坚擂台赛和破茧案例展评，强化全过程闭环管理。三是坚持标本兼治筑牢廉洁防线。紧扣清风峻节立天地要求深化正风肃纪，建立风腐同查工作机制，紧盯工程招投标、惠民资金使用等高风险领域实施穿透式审计监督，开展廉洁细胞创建工程，推进机关、村居、企业等单元廉政建设标准化，每季度举办以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责警示教育巡回展，完善8小时外家风监督网络，推动形成遵规守纪的高度自觉。
（三）在常态长效上下功夫。一是以制度补短赋能问题攻坚，针对形式主义、官僚主义隐形变异、基层服务效能“末梢梗阻”等顽固问题，构建从发现问题、分析病灶、机制堵漏、动态评估的闭环链条，制定《精准纠治四风负面清单监管办法》，在政企服务平台等重点领域建立标准化办事流程；二是以建制固本推动成果转化，深化首问负责、限时办结、满意度评价三大基础性机制，迭代升级云窗智办智慧政务系统，在教育医疗等民生领域推行“政策包+流程图+明白卡”服务，确保成熟经验制度化、碎片成果体系化；三是以责任传导确保落实落地，通过建立市、区、街镇三级书记定期述评制度，推行作风指数季度晾晒机制，在招商引资等专项工作中嵌入作风建设考评指标，形成任务清单化、督导常态化、整改精准化的全周期管理模式，切实推动作风建设从集中整治向常态长效稳步迈进。
BXGD学习教育相关报告4
根据市委部署安排，为深入贯彻中央BXGD精神学习教育有关要求，落实《关于开展集中解决“四风”问题专项调研活动的通知》要求，xx县委组成了以县委常委为组长的xx个调研组，通过采取个别访谈、座谈会、问卷调查、听取社会各界的意见和建议等方式，3月8日—3月20日，围绕集中解决“四风”问题进行了专题调研。现将调研情况报告如下：
一、当前全县集中解决“四风”问题的现状与做法
近年来，我县深入学习贯彻落实X的XX大和二十届三中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，从教育引导、建章立制、监督检查、把握规律四方面入手，始终把加强和改进领导干部作风建设作为一项重要任务来抓，全县干部队伍作风建设得到不断加强，干部队伍整体素质得到不断提高，社会各界和人民群众的满意度逐年提高。
1、注重教育引导，在筑牢思想防线上下功夫。思路决定出路，把好思想防线是关键。一是坚持开展集中性的思想作风教育。依托全县农村X员廉政教育基地（设在xx镇）、xx廉政教育基地，组织X员干部特别是领导干部接受廉洁从政与信念忠诚双重洗礼。二是坚持开展常态化的思想作风教育。坚持在思想作风建设上警钟常鸣、长抓不懈，无论是平时的书房行动、专题工作会、民主生活会、领导干部会，还是县委全委会、常委会，都把干部作风建设作为重点内容突出强调，破除官僚主义、形式主义，大力倡导求真务实、真抓实干的作风。三是坚持开展正反典型教育。注重发挥正反典型的激励和警示作用，坚持以先进单位和模范人物的先进事迹激励教育X员干部，用反腐倡廉反面教材对X员干部进行警示教育，弘扬新风正气，鞭挞歪风邪气。
2、注重建章立制，在规范化常态化长效化上下功夫。无规矩不成方圆，建章立制，是确保工作运行规范化、常态化、长效化的实现途径。一是以落实中央BXGD为重点，相继制定《关于进一步加强公车使用管理的具体规定》、《公务用车使用管理“四定四查”实施方案》、《关于改进工作作风密切联系群众的具体规定》、《关于节假日开展明察暗访廉情监督活动的实施方案》、廉洁自律“十不准”规定等一系列措施。二是以推动“六大保廉项目”顺利实施为重点，相继制定《关于廉洁公务建设年活动实施方案六大保廉项目的意见》、《关于实行科级领导干部廉政谈话制度的暂行办法》、《关于科级主要领导述廉受评的实施意见（试行）》、《xx县2024年科级X政正职向县纪委全会述廉受评工作方案》等共计20余项规章制度。三是以完善惩防体系构建为重点，突出在工程领域上，建立完善重点工程项目廉情监督等机制，编织好工程领域“护廉网”；突出在电子政务监察平台上，整合各位网络资源，实行“两横一纵”链接的工作机制，布控政务监察“电子眼”；突出在落实廉政建设责任上，推行落实X风廉政建设责任制项目化管理机制、乡（镇）和县直单位X政主要负责人向纪委全会述职述廉制度等，同时围绕《惩治和预防腐败体系五年工作规划》，探索不敢腐、不能腐、不易腐的工作机制，打好惩防并举“组合拳”。
3、注重监督检查，在营造风清气正的环境上下功夫。千里之堤，溃于蝼蚁。监督检查，是把工作落到实处的核心环节。一是勤督查，剑指效能作风。推进县乡同步督查，2024年，抽调xx余人次进行了xx次机关作风督查。推进“金牌窗口”打造，整合县行政服务中心、公共资源交易中心、效能投诉中心成立xx县综合服务中心，实现一站式办理。推进便民网络延伸到村，建设了xx个乡镇便民服务中心，实现民政、财政、计生等10个便民事项一条龙服务。二是强监管，打造阳光“三资”。以案件推动、用责任拉动、靠规则制动的“三动”模式，促进我县农村“三资”管理在规范中稳步推进。2024年共开展农村集体资产、资源交易xx场次，交易项目xx个，增加资金收入xx万元，节约资金支出金额xx万元。三是严惩处，强化案件查办。突出查处科级领导干部“两违”典型案件；突出查处损害群众切身利益典型案件；突出查处影响农村稳定的涉访典型案件。2024年，全县共立案xx件，其中科级干部要案xx件，大案xx件，移送司法机xx件，给予X纪政纪处分xx人。同时注重将案件查办与“六大专项行动”、民生事业和维护农村稳定有机结合，通过支持项目建设等方式反哺群众。
4、注重把握规律，在取得事半功倍的效果上下功夫。任何事物的发展都遵循着一定的规律，把握规律，是让工作事半功倍的根本所在。一是营造良好氛围。通过召开动员会议，传达贯彻作风建设的有关要求；张贴标语、悬挂横幅等宣传作风建设的有关精神；在网站、报纸、电视等媒体中开辟专栏，宣传干部作风建设正反两方面的典型；在中国xx网县委专栏、xx公园百米公开长廊、“红头文件”阅览室等动态宣传作风建设新情况新进展。二是树立正确用人导向。坚持用好的作风选人，选作风好的人。坚持实绩导向，重品行、重作风、重实绩，真正把那些作风建设中表现突出，敢于创新、工作积极、作风务实、业绩显著的干部选拔到领导岗位上来。让能干事的有岗位、肯干事的有舞台、干成事的有地位，做到人尽其才，才尽其用，让优秀干部脱颖而出。三是运用预警促进效能。以服务打好“三大战役”为目标，从机关作风、服务效率、保障措施等方面设置效能作风建设量化指标和预警红线，推行单项预警＋综合预警＋整改反馈＋预警公示的预警纠错机制，并将预警年度综合指数纳入单位绩效管理，与X风廉政建设责任制一并考核。
虽然我县在加强和改进作风建设上，取得了一些成绩，同时我们也清醒地看到，集中解决“四风”问题还存在着一些突出问题，主要表现在：
一是少数群众反映在项目建设上一定程度上“贪大求洋”，搞“面子工程”、“形象工程”，还有些经济指标上或多或少地存在着弄虚作假，虚报浮夸的情况；二是一些群众反映部分同志办事效率低下，或多或少地存在着一些官僚主义的做派；三是基层和群众反映少数X员干部安于现状、理想信念淡薄，缺乏忧患意识和创新精神，不作为、乱作为，贪图安逸，一些年龄偏大的干部，自感人到码头车到站，ZZ上升迁无望，于是工作上消极应付，稍不如意，就满腹牢骚；四是一些群众反映青年干部较少深入基层，与群众联系较少，缺乏基层锻炼，跟群众很难达成一片，还有些人在具体工作中，怕跟老百姓接触，见了群众绕弯走，听到了问题一推了之、生怕被群众缠上、被问题困住。
二、集中解决“四风”问题的对策建议
针对存在的问题，在当前和今后一个时期，要进一步把集中解决“四风”问题摆上突出地位，采取行之有效的措施，切实加以改进。
1、坚持求真务实，力戒形式主义。“实干兴邦，空谈误国”。群众反映在实际生活和工作中，少数人表里不一，言行不一，弄虚作假，走过场。不真心为群众办事，搞形式主义、形象工程、面子工程，贪图虚名，使干部群众对组织失去信任。针对这一的现象，大多数人认为力戒形式主义、弄虚作假，防止“做秀”、“刮风”、“雨过地皮干”等不良风气，必须要始终坚持实事求是、求真务实的作风，大力倡导说老实话，办老实事，做老实人的风气，做到凡事于法周延、于事简便。还要人建议要以贯彻落实BXGD及若干规定树新风、取信于民。譬如：开会，根本的不在于时间长短，而在于有没有解决问题，解决了多少问题；调研，关键的不是采取什么方法，而是掌握了多少真实情况，拿出多少有价值的办法对策；讲话，重要的不是脱不脱稿、卡不卡时间，而是讲的东西是不是干货、管不管用。
2、坚持密切联系群众，力戒官僚主义。有的群众反映部分X员干部脱离群众的现象日渐严重，现在交通条件越来越便利，干部反而离群众越来越远；通讯条件越来越发达，干部与群众交流反而越来越少；干部的文化程度提高了，说群众话、做群众工作的能力反而下降了。还有的同志对群众反映的实际问题麻木不仁、能推则推，“门难进、脸难看、话难听、事难办”的官本位思想仍然存在。大多数人认为这种对上“看天气”，对下“耍霸气”，办公室里“找灵气”，却唯独不到基层群众中“接地气”的做法，只会越来越脱离群众。要力戒官僚主义，就需要我们扎根基层群众的沃土，充分了解基层的改革实践，检验政策的实际效果，把我们的资源用到刀刃上。只有主动去承接基层的地气，才能深刻感悟社会的发展变化、准确把握群众的思想脉搏、及时反映群众的呼声和要求，更好地服务基层、服务群众。
3、坚定理想信念，力戒享乐主义。部分群众反映艰苦奋斗的良好传统，在个别同志的头脑中有所淡化，贪图享乐的思想有所滋长，部分人还认为艰苦奋斗已过时，该是享受的时候了。从新闻媒体曝光的公款吃喝、旅游，公交车私用等各种不正之风，不断触动和刺激着人们的神经，人民群众深恶痛绝，大家一致认为必须坚决防止和铲除，一定要自觉抵制享乐主义，增强自律意识，常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非分之想。要耐得住寂寞，抵得住诱惑，管得住小节，带头“讲X性、重品行、作表率”，继承和发扬优良传统，严格贯彻执行BXGD，坚持吃苦在前、享受在后，始终与老百姓同甘共苦，永葆共产X人公仆本色。
BXGD学习教育相关报告5
为深入贯彻落实中央BXGD精神，坚定不移推进X风廉政建设和反腐败工作，我国有企业X委高度重视，精心组织，扎实开展自查自纠工作。现将自查情况报告如下。
一、贯彻落实中央BXGD精神情况
（一）加强宣传教育，营造崇尚廉洁的良好氛围。系统学习X纪法规。将违反中央BXGD精神的主要表现、典型案例，以及《中国共产X纪律处分条例》《中国共产X问责条例》等重要X内法规，全面纳入X员年度学习计划。全年共组织集中学习xx次，覆盖X员干部xx人次，要求X员干部深入领会其中关于贯彻执行中央BXGD精神的要求，持续强化纪律和规矩意识。通报典型案例警示。通过集中学习、全局干部职工大会、以案说纪等多种形式，累计xx次通报违反中央BXGD精神及作风建设的典型案例。这些案例涉及违规接待、公车私用等多个方面，充分发挥了反面典型的警示教育作用，引导X员干部从案例中汲取教训，筑牢拒腐防变的思想防线。开展节前廉政教育。在元旦、春节、中秋等重大节假日之前，组织开展节前廉政教育会议。全年共召开xx次节前廉政教育会议，学习X中央有关改进作风的规定，中央纪委关于违反中央BXGD精神问题的通报内容，并观看警示教育片。通过这些活动，提醒全局干部职工严格落实中央BXGD精神，守好廉洁自律底线。
（二）严格执行公务接待、用车、办公用房和因公出国（境）管理等方面的制度。规范公务接待。严格执行公务接待相关规定，严格控制接待标准，按标准安排食宿，杜绝超标准接待。在上级机关领导来我局检查指导工作时，严格按照规定安排接待，陪餐人数一律不超过3人，不进行酒水宴请，不上高档菜肴，不提供香烟。自执行新规定以来，公务接待费用较去年同期下降了xx％。加强公务用车管理。将公务用车纳入统一管理，对每一次派车都按派车单核实派遣事由、时间和里程。在加油卡充值时，由专人到办公室办理，并留存详细登记台账。积极推进车辆处置工作，对达到报废年限的xx辆车辆，按规定程序办理了报废手续。落实办公用房管理制度。办公用房的维修和改造，均经过单位领导集体研究同意。装修工程由指定的装修公司施工，并签订合同。竣工后，安排专人进行验收，验收合格后才投入使用。通过这些措施，确保办公用房的使用符合规定。规范因公出国（境）管理。健全因公出访计划申报制度和审批制度，规范干部因公出国（境）的报名、组团、办证、报销等工作流程。今年以来，共组织xx次因公出国（境）活动，所有活动均严格按照规定程序进行，确保了因公出访的有序开展。
（三）强化监督检查，持续纠正“四风”问题。重要节点专项督查。在元旦、春节、中秋等重大节假日期间，开展专项督查。通过现场核查、调阅资料、询问相关人员等方式，加大明察暗访力度。全年共开展专项督查xx次，有效遏制了节日期间“四风”问题的发生。畅通举报渠道。设立专门的举报电话和邮箱，积极拓宽信访举报渠道。同时，加强对举报线索的管理，对收到的xx条线索进行了认真梳理和调查，确保件件有回音。开展专项检查。紧盯重要节点和薄弱环节，持之以恒正风肃纪。先后开展xx次专项检查，对发现的xx个问题及时进行了整改落实，防止“四风”问题反弹回潮。
（四）注重制度建设，巩固拓展落实中央BXGD精神成果。修订完善相关规定。针对以往制度存在的漏洞和不足，对公务接待、公务用车、办公用房管理办法等规章制度进行了重新修订。通过修订，进一步完善了制度内容，增强了制度的可操作性。健全作风建设长效机制。制定了明确的责任清单，实行责任追究制，形成了靠制度管人管事的良好机制。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的有效落实。制定实施细则工作方案。结合实际工作情况，进一步细化中央BXGD精神及其实施细则的落实措施，制定了具体实施方案和工作计划安排。通过这些措施，确保了中央BXGD精神的有效落实。
二、工作中存在的问题
截至目前，我局工作人员能够严格遵守中央BXGD精神和作风建设的各项规定要求，但仍存在一些问题。
（一）思想认识有待提高。个别同志对中央BXGD精神的理解和把握不够深入，在贯彻执行过程中，结合自身工作实际创造性开展工作的能力不足。在近期的问卷调查中，发现xx％的同志对中央BXGD精神的理解存在偏差。
（二）公务接待不够规范。由于人员的变动调整，部分接待工作在规范化方面存在差距。在检查中发现，xx次接待存在手续不齐全的问题。
（三）因公出国（境）手续不齐全。部分干部因公出国（境）材料不完备，导致无法及时办理因公出国（境）备案。在已提交的出国（境）申请中，有xx％的材料存在问题。
三、下一步工作计划措施
下一步，我局将继续深入贯彻落实中央BXGD精神及其实施细则的要求，坚持问题导向与目标导向相结合，切实将作风建设引向深入。
（一）加强学习教育，进一步增强纪律意识。加强对《中国共产X纪律处分条例》《中国共产X问责条例》等X内重要法规的学习宣传。通过举办专题讲座、知识竞赛等形式，组织全局干部职工深入学习，确保人人掌握相关制度内容，并在日常工作中自觉运用。丰富警示教育形式。集中组织全局干部职工观看警示教育片、参观警示教育基地等，全年计划开展xx次警示教育活动，进一步筑牢思想防线。强化纪律宣传。在办公区域显著位置张贴廉洁警示海报，利用宣传栏加大对X纪政纪的宣传力度。同时，通过AAA公众号、内部网站等平台，及时推送廉政信息，让广大干部职工时刻保持清醒头脑。剖析典型案例。组织全员专题学习中央纪委关于违反中央BXGD精神问题的通报内容，对典型案例进行深刻剖析讨论，以案为戒、吸取教训。
（二）严格制度管理，进一步加强监督力度。严格执行各项管理制度，对公务接待、公车使用、办公用房以及因公出国（境）等重要事项，建立规范的审批程序和严格的管理措施。强化监督检查。通过日常检查和不定期抽查的方式，加强对制度执行情况的监督检查。全年计划开展日常检查xx次，不定期抽查xx次，一旦发现违规违纪行为，及时处理并严肃追责。加大惩处力度。对违反中央BXGD精神的行为，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。同时，对典型案例进行公开通报，形成有力震慑。
（三）强化宗旨意识，切实改进工作作风。树立服务理念。牢固树立以人民为中心的思想，把服务群众作为第一理念，把为民办事作为第一追求，始终把人民群众的需求放在首位。转变工作作风。大力提倡求真务实、真抓实干的工作作风，要求干部职工做到言必信、行必果。通过开展作风建设专项行动，切实解决工作中存在的形式主义、官僚主义问题。广泛听取意见。不断拓宽民主决策渠道，广泛听取群众的意见和建议。通过召开座谈会、发放调查问卷等方式，收集群众意见，优化工作思路和方法，提高工作效率。